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국원자력안전기술원 지원자 자기소개서
1. 성장과정
“목표의 중요성”
2. 성격의 장단점
“소금과 같은 역할을 자처하다.”
3. 지원동기 및 입사 후 포부
“한국원자력안전기술원”
4. 본인의 역량
“경영관리”
5. 면접기출문
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국원자력안전기술연구원의 발전에도 충분히 큰 영향을 미칠 수 있을 것이라 자신합니다.
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면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
입사 후
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국원자력안전기술원에 입사하여서도 연구원들의 특성과 업무를 누구보다도 확실히 알고 합리적인 입장에서 회사 부서의 지원을 자신합니다. 저에게 주어진 직무분야에서 모든 회사 구성원들과 협력하여 지금까지 배웠던 역량을 마음껏 펼
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, 최대 500자 입력가능)
5. 타인과의 협상 과정에서 서로 WIN-WIN하기 위한 방법은 무엇이라고 생각하는지 본인의 사례를 통해 설명해 주시기 바랍니다. (최소 300자, 최대 500자 입력가능)
6. 한국원자력안전기술원 면접 족보 (면접 기출문제)
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결론을 지었고, 담당교수님께서도 조사를 정확히 해왔다는 칭찬의 말씀을 들을 수 있었습니다.
이러한 다채로운 야외실습경험을 바탕으로 한국원자력안전기술원에서 구조 및 부지평가에 보탬이 되는 하나의 일꾼으로 성장하겠습니다.
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지원자님은 현재까지 어떤 공부를 하셨는지(학교교육, 학교외교육) 그로부터 쌓은 역 량은 무엇인지 자유롭게 기술하여 주십시오. (최소 300자, 최대 600자 입력가능)
[견문을 넓히다.]
방사선, 핵분열과 핵융합, 핵반응, 원자력 에너지, 방
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기술하여 주십시오.
2.지원자님은 현재까지 어떤 경험을 해왔는지(팀프로젝트, 연구회, 동아리, 봉사 등) 그로부터 쌓은 역량은 무엇인지 자유롭게 기술하여 주십시오.
3.지금까지의 경험 중 2인 이상이 모여 공통의 목표를 달성했던 경험을
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경험(응시분야와 관련된 대표적인 경험 및 성과)(최소 30자 최대 500자)
4. 조직 인재상과의 적합성(KINS 인재상인 신뢰인, 협력인, 전문인을 중심으로 서술하되, 본인의 역량 및 장/단점 포함하여 기술)(최소 30자 최대 500자)
5. 면접기출문제
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발전과 원자력 안전에 어떤 영향을 미치는지 고려하는 것이 중요합니다.
한국원자력안전기술원과 귀하의 가치관 및 문화적합성을 어떻게 평가하십니까?
한국원자력안전기술원은 국가의 에너지 공급과 원자력 발전에 기여하며, 원자력 안전
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기술해주십시오. (최소 50자, 최대 400자 입력가능)
최근 5년 이내에 지원분야와 관련하여 귀하가 성취한 일 중에서 가장 자랑할 만한 것을 기술해주 십시오. (최소 50자, 최대 400자 입력가능)
한국원자력통제기술원에 입사하여 5년 내에 이
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