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한국노동사회연구소, 「비정규직 규모와 실태」에서 재인용.
4. http://www.kwunion.or.kr/main_issue/main_issue.htm?id=main_issue&no=26
자료 재인용, 04.11.17 접속
5.파견근로자 문제에 관련한 전반적인 내용은 http://blog.naver.com/polie21/20005768807 자료를 재인용 한것
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일자리 문제는 근본적으로 한국사회가 수십 년간 추구해 온 성장 정책에 대한 결과로서 기존의 노동체제가 한계점에 이르렀음을 보여주는 것이라 할 수 있다. 고용, 주거, 부채, 교육 등 지금 청년들이 마주하고 있는 청년문제들은 그동안 한
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비정규직 관련 노동부 입법안의 문제점 및 바람직한 법개정방향 - 한국민주노총
근로자파견이 고용에 미치는 영향 분석 - 노동부
비정규근로의 실태와 정책과제 - 안주엽, 조준모, 남재량,
비정규직 규모와 실태: 통계청, ‘경제활동인구조사
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일자리 창출촉진
⑦ 실업수당과 실업자부조를 통한 실업자의 사회보장과 재투입을 위한 능력개발
- 출처 -
안두순 ‘통일독일의 노동시장상황과 정책과제’ 1993 한국노동연구원
선한승 ‘통일독일의 경제사회문제와 노동정책과제’ 1993 한
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문제와 사회복지 나남출판 최일섭최성재 2000
실버산업의 실제 하우 김태현이인수 1996
고령자 고용활성화 전략 한국학술정보 김대빈 2005
노인일자리 사업 실태조사 보고 국민연금관리 공단 노인인력 운영센터, 2004 1. 고령화 현상
2. 초 고
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문제 외의 다양한 노동문제들에 대해 관심을 가지고 이를 적극적으로 해소시킬 수 있는 방안을 찾도록 노력해야 할 것이다.
참고문헌
(핵심) 현대의 노동문제:노동경제학, 은하출판사 편집부, 2001
http://www.riss.kr/link?id=M8228324
(한국사회의 노동
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고용형태로 자리잡기 시작했다. 한국의 노동시장에서 외환위기 이후 급격히 증가하기 시작한 비정규직은 경제위기가 진정된 2000년 이후에도 감소되지 않고 있으며, 오히려 지배적인 고용형태로 계속적인 사회적 문제와 쟁점으로 제기되고
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문제점
Ⅲ. 근로자파견법의 개정논의
1. 산업자원부 등의 개정논의
2. 비정규특위의 논의내용
Ⅳ. 근로자파견법의 개악저지
1. ‘파견법 개악 저지, 비정규직 권리보장 입법’ 요구를 전면에 내걸고 투쟁한다
2. 공세적인 투쟁, 파업투
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문제)의 요인
Ⅳ. 여성빈곤(여성빈곤문제)과 비정규직
Ⅴ. 여성빈곤(여성빈곤문제)과 공공부조제도
Ⅵ. 여성빈곤(여성빈곤문제)의 동향
Ⅶ. 향후 여성빈곤(여성빈곤문제)의 방지 대책
1. 여성고용 영세사업장에 대한 사회보험, 고용
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비정규직의 개념 및 유형
3.비정규직 근로자의 증가 원인
4.비정규직 고용의 장단점
5.비정규직 근로자의 현황
6.외국의 비정규직 근로자 고용 사례
7.비정규직 문제점에 대한 해결방안 고찰
8.국내 사례를 통한 대안모색
9.해외
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