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산정 및 추이 분석, 2002. 4.
대한민국 정부, 동북아 비즈니스 중심국가 실현방안, 2002. 7. I. 건설산업 현황
II. 부문별 과제와 대책
1. SOC 투자
2. 주택·부동산
3. 해외건설
4. 건설정책 및 제도
5. 건설금융
6. 건자재 수급
7. 건설인력
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현황
3>비정규직 근로의 문제점
2-3 연구의 방법
(1) 연구가설
(2) 분석 및 가설검증 1
1>조절 변수에 대한 검증
(3) 분석 및 가설검증 2
1>특이한 아르바이트(크루) 고용
2>특이한 아르바이트생에 대한 구체적인 계획
3>특이한 아르바이트생을
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국민건강보험공단
-부담은 가입자의 장기요양보험료, 국가부담, 본인부담으로 구분하여 충당
(국민연금, 국민건강보험제도, 산업재해보상보험제도, 고용보험제도, 노인장기요양보험제도)
※ 기존 고용보험법에서는 65세 이상 근로자나 자영
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시행
나. 집단적 노사관계법의 선진화
다. 노사정 대화·협력체계의 구축
라. 노사관계인프라의 확충
3) 근로자 삶의 질 향상
가. 사회보험의 내실화 및 복지정보체계의 효율화
나. 기업복지의 개선
5. 노동행정의 혁신
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건강에 있어서의 위험
2-4. 개선을 위한 전략
3. 우리나라 산업안전보건의 실태와 전망
3-1. 산업재해 추이 및 현황
3-2. 안전보건 의식 • 관행
3-3. 산업안전보건 여건 전망
4. 복리후생제도 기업 사례
4-1. 두산
4-2. 한국조폐공사
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1.사회복지의 개념
2 .여성복지의 개념
3. 여성복지의 성격
4. 여성복지의 역사적 발전
5. 여성복지에 대한 여권주의 시각들
III. 여성복지정책의 현황
IV.여성복지정책의 문제점과 발전방안
V. 결론 및 제언
참고문헌
**한글97
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사회 2001년 1월호
통계청, 《고용동향》, 2000년 2월
이랜드그룹 불법·부당행위 진상조사 결과발표 기자회견문 : 2000.9.6
1. 들어가며
2. 비정규직 개념및 원인 현황
(1) 비정규직개념
(2) 비정규노동의 증가원인
3. 비규직 현황 사례
(1) 비정규직
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4대 보험 (국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험)을 보장하고 있는데 이는 절반을 회사가, 나머지 절반을 본인이 부담하게 함으로써 해결하고 있다. 또한 고령인력을 채용하고 어머니 Crew를 채용해 어머니들에게 부업으로 할 수 있는 일자
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보험 가입
-장기근속 휴가 및 휴가비 지원
-카페테리아식 복리후생 제도 각종 콘도 및 휴양시설(캐리비언 베이) 지원
- 각종 경조휴가 및 경조금 지원
-동호회 활동 및 운영 지원
4)인재양성
삼성증권은 Global경쟁력을 갖춘 한국 대표투자은
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1. 의미
2. 비기여▪비소득/자산조사 프로그램
3. 비기여 그리고 소득/자산조사 프로그램
4. 기여 그리고 비소득/자산조사 프로그램
Ⅱ. 우리나라 소득보장체계 및 제도현황
1. 사회보험
2. 공공부조
Ⅲ. 문제점 및 개선과제
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