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니고 있습니다. 그리고 이러한 가치관은 메모하는 습관과 계획적인 생활을 하게 만들었으며 이는 다시 효율적인 시간활용의 근원이 되고 있습니다.
아직까지 본인에게는 진정한 사회경험이 없으며 부족함 또한 많습니다. 그러나 할 수 있다
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사 할 수 있는 영광을 주신다면 급변하는 기업 환경에서도 타이어산업 만큼은 한국타이어가 선도해 갈 수 있도록 제게 주어진 생산 및 기능 업무에 완벽함을 다 할 것을 약속드립니다.
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익혀야 할 지식과 실무 능력이 부족한 것은 사실입니다. 따라서 한국지역난방공사에 입사한 이후 가장 우선적으로 업무를 믿고 맡길 수 있는 우수한 직업능력의 보유와 더불어 주변의 모범이 되는 인재가 되도록 노력하겠습니다.
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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워라벨에 대해서 어떻게 생각하시는지?
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외국과 한국 문화의 차이점은?
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외국에서 생활하면서 어려운 점은 무엇인가요?
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Ibm이 원하는 인재상은?
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죽음의 순간에 무엇을 하고 싶은가?
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사물인터넷이란 무엇인가?
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취미에 대해 말씀해보
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자기소개 해주세요.
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본인 성격의 장단점은 무엇인가요?
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이전직장 퇴사 사유는 무엇인가요?
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집에서 얼마나 걸리는지?
5
공직자의 윤리에 대해서 말해주세요.
6
본인은 리더형인가? 팔로워형인가?
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최근에 감명깊게 읽은 책이 있는가?
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마
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한국건강관리협회의 이미지는 어떠한가요?
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건강검진에 대해 관심이 있나요?
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회사에 와서 어떤 자세로 일을 할 것인가?
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해당 업무에 어떻게 적용하여 적응해 나갈 것인지?
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직장에서의 인간관계와 일 중 무엇이 더 중요한지?
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남들과
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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하고자 하는 비전과 목표에 대하여 작성해 주십시오. [500자 이내]
헝가리 공장과 중국공장 등을 통해 국내를 넘어 세계로 나아가는 한국타이어가 품질에 관해서는 최고라는 자부심을 가질 수 있도록 노력하겠습니다.
이를 위해서는 무엇보다
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자기분야의 최고를 추구하는 사람
세 가지 인재상 중 자신과 가장 부합된다고 생각하는 인재상을 하나 선택하여, 구체적인 사례를 포함하여 그렇게 생각하는 이유를 기술하여 주십시오. (500자 이내)
[믿고 협력하여 거둔 결과!]
학기 중 팀 프
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