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발전의 흐름을 읽어 왔습니다.
엔지니어로써의 열정은 누구 못 지 않는 질긴 승부근성의 소유자라고 자신합니다. 이에 한국중부발전에 지원합니다. 나의 소개(성격포함) [1300 bytes 이내]
지원동기 [1300 Bytes 이내]
입사 후 계획 [1300 Bytes
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1. 지원자가 한국중부발전과 지원 직무에 적합한 인재인 이유를 아래 항목에 따라 작성해 주시기 바랍니다. [각 항목 400자 이내 기입]
사무 업무를 수행함에 있어 가장 중요한 역량은 바로 커뮤니케이션 역량입니다. 함께 일하는 이들과 소통
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한국중부발전에서 인턴십을 수행하며 업무 경험을 쌓을 수 있는 기회를 얻고자 지원하게 되었습니다.
(혁신소통) 최근 3년 이내에 지원자가 속한 조직(팀, 동아리 등)에서 동료들과 협력하여 문제해결을 위하여 노력한 경험과 그 경험을 통하
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자기소개서(500자 이내 기입)
1. 지원자가 한국중부발전 및 지원분야에 관심을 가지게 된 계기는 무엇이며, 이를 위해 그 동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주시기 바랍니다.
2. 지원자 본인이 불확실한 결과를 두려워하지 않고 열정적으로 노
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자기소개서
1. 지원자가 한국중부발전 및 지원분야에 관심을 가지게 된 계기는 무엇이며, 이를 위해 그 동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주시기 바랍니다.
2. 지원자 본인이, 현실과 타협하거나 편법을 사용하지 않고, 원칙대로 일을 처리
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한국중부발전 및 지원분야에 관심을 가지게 된 계기는 무엇이며, 이를 위해 그 동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주시기 바랍니다.
2. 지원자 본인이, 현실과 타협하거나 편법을 사용하지 않고, 원칙대로 일을 처리하는 사람임을 가장 잘 나
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발전 시설 증가에 대한 견해를 말해보시오.’ 였습니다.
- 역량면접은 특별한 압박 면접은 아닙니다.
- 간단한 자기소개
- 입사한다면 본인이 지원한 분야에서 잘 할 수 있는 것
7. 한국중부발전(주) 인재상 [목 차]
* 한국중부발전(주)에서
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중부발전의 발전소 안전사고 방지를 위한 대책을 발표하시오.
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과거 실험실에서 했던 업무가 구체적으로 어떠한 거였는지?
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한국중부발전에 대해 3분 동안 홍보해보세요.
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본인의 전공수준은 어느 정도라 생각하는가? (상중하 등 구체적
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한국중부발전에서도 소속 집단의 목표는 물론, 주변 동료들을 배려하고, 효율적인 협력을 통해 더 큰 성과를 이끌어내기 위해 항상 배려와 존중의 가치를 실천할 것입니다. 저의 소속 집단을 위한 배려와 주변 사람들을 고려하는 태도는 한국
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한국중부발전에서도 동료들의 상황을 항상 고려하며, 팀워크가 잘 이루어질 수 있도록 지원하고, 공동의 목표를 성취할 수 있는 역할을 충실히 해나갈 것입니다. 모두가 협력하고 존중하는 환경에서 일할 때, 더 나은 성과를 낼 수 있다는 믿
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