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기업 경영
1. CEO의 기능 및 역할 강화
1) 환경의 불확실성이 커질수록 CEO가 기업가치 및 경쟁력에서 차지하는 비중이 증대
2) 기업경영의 구심점인 CEO에게 권한이 집중
3) 세계경제의 통합화 현상이 두드러지면서 글로벌 리더십에 대한 요구
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기업의 자금조달구조가 변화하고 산업구조도 변모됨에 따라 기업과 은행 모두 메인뱅크 시스템에 대한 필요성 감소
3. 메인뱅크에 의한 금융시스템이 금융환경변화로 위기를 겪고 좌절을 경험한 이후에도 과거의 체제를 고집한 것이 일본
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기업
Ⅵ. 제주지역(제주도지역) 기업
1. 중소기업 정보화의 필요성
2. 제주지역 중소기업의 정보화 실태
1) 정보화 추진의지
2) 정보화 추진환경
3) 정보시스템 및 설비수준
4) 정보화 활용수준
5) 전자상거래 활용 현황
Ⅶ. 연변지역 기
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기업청
이재훈·김영운(2003) - 중소기업의 기술능력, 경영자 특성 및 조직구조가 재무적 성과에 미치는 영향, 한국중소기업학회, 중소기업연구 제25권 제4호
하대홍 - 중소기업 변해야 산다, 한국경제 Ⅰ. 중소기업지원의 필요성
1. 디지털
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기업 민영화에 관한 연구: 한국통신을 중심으로, 동의대 행정대학원
정두철(2000), 공기업 민영화 방식의 발전방안에 관한 연구, 전남대학 행정대학원
정갑영, 공기업의 역할과 민영화, 국제무역경영연구원 연구총서 제57권 Ⅰ. 개요
Ⅱ.
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경제학회
최충규(2008), 기업집단 소유구조의 균형모형, 한국경제학회
최두영(2008), 한국 기업집단의 연결망과 기술혁신, 부경대학교
최정표 외 1명(2002), 기업그룹의 다각화전략과 그 효과에 관한 실증분석, 한국국제경제학회 Ⅰ. 개요
Ⅱ
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한국건설산업연구원, 2000
◇ 오연천, 경영평가제도의 회고와 방향, 서울대학교, 1996
◇ 조은경, 인센티브제도가 조직구성원의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구, 조선대학교, 2008 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 기업 인사제도
1. 기업인사제도의 일반
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과거의 예산제들과 개혁의 중점
1) 품목별예산제 : 부정의 방지
2) 성과주의 예산 : 능률적인 정부운동
Ⅶ. 생산성 향상과 중소제조기업
1. 생산성향상을 위한 생산관리시스템
2. 중소제조기업(공장)을 위한 생산성향상기법
참고문헌
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개요
Ⅱ. 다국적기업 노사관계의 의의
Ⅲ. 다국적기업 노사관계의 국제화
Ⅳ. 다국적기업 노사관계의 투자대상국
Ⅴ. 향후 다국적기업 노사관계의 방안
1. 외국인 직접투자와 노동
2. 규제와 대응
1) 한국정부의 대응책
2) 노동조합
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개요
Ⅱ. 대기업 경영
Ⅲ. 다국적기업 경영
1. 전략
2. 효과
1) 긍정적
2) 부정적
Ⅳ. 벤처기업 경영
Ⅴ. 중소기업 경영
1. 중소기업은 그 본질적인 면에서 양적인 성장보다는 질적인 내실화를 기해야 한다
2. 외부환경의 변화가 경우
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