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하는 본인의 장점이나 단점 중 하나를 기술하고 그 이유와 그에 대한 본인의 생각을 쓰시오. / 1200byte 이내
2. 살아오면서 힘든 일을 겪게 될 때, 힘이 되는 말(言)이나 경험 등을 이유와 함께 기술하시오. / 1200byte 이내
3. 농협에 입사하여 본인
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하는 법이다. 상표권의 대상은 주로 회사의 이름, 상품의 이름, 서비스의 이름, 로고, 슬로건, 또는 트레이드 드레스[1]가 있다. 한국에서는 특허법, 실용신안법, 디자인보호법과 함께 산업재산권을 보호하는 법으로 분류된다.
따라서, 스스로
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문화사업을 추진할 계획입니다. 그래서 그들이 자라면 우리나라가 복지 선진국이란 이름표를 달 수 있도록 하겠습니다.
모든 인간이 균등한 대접을 받을 수는 없더라도 장애인들이 부당하게 피해를 입는 일이 줄어들도록 하는 것이 저의 사
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하는 것 보다는 적극적이며 도전적으로 하는 것이 귀사에 도움이 될것이라 생각합니다.
*학교내외에서의 특별활동 및 사회 봉사활동 경험.
나서서 하는일에 약간 소극적이던 대학시절엔 학생회장선거시에 그 회장을 만들어 내는 조직의 총
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하는 XXX은 건축학 전공을 통해서 익힌 이론적 지식과 현장 경험을 통한 실무 경험을 토대로 하여 더욱 더 발전된 모습의 아파트를 건축할 수 있도록 함께 하고자 합니다.
2) 입사 후 하고 싶은 업무와 이를 위해 준비해온 과정을 구체적으로
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신용보증기금
CJ
씨티뱅크
한국얀센
서울보증보험
현대차 기아차
현대산업개발
<채용설명회 후기-기업정보>
빙그레
LG칼텍스 가스
동서식품
현대중공업
금호그룹
삼성 에버랜드
이랜드
동부그룹
쌍용정보통신
벽산건설
한빛소
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하는 것을 먼저 찾는 직원
=> 항상 경영자의 마인드로 시키는 일만 하는 타성적인 직원이 아니라, 회사의 발전을 위해 먼저 움직이는 직원이 되겠습니다.
4. 고객과 함께 성장하는 직원
=> 이 세상은 혼자서는 절대 살 수 없다고 생각합니
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하는 작품으로, 많은 사람들이 추천하는 작품 중 하나입니다.
6.4 추천 이유와 대상
1Q84은 현실과 마법현실주의의 경계에서 전개되는 이야기와 복잡한 구성과 상징적인 요소들이 유기적으로 어우러진 작품으로, 다양한 독자들에게 다가갈 수
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함께 노하우를 나누는 직원
노하우 나눔의 문화를 정착하여, ‘1+1=2’가 아닌 ‘10’이 될 수 있도록 하겠습니다.
둘째, 항상 다르게 생각하고 적극적으로 실천하는 직원
기존의 방법에 대해 다르게 생각하고, 새로운 방법을 적극적으로 실천
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하는 방안을 마련하였습니다. 바로 그 효용을 제대로 발휘하지 못하던 학과 홈페이지를 정보 공유의 장으로 자리 매김 시킨 것입니다. 그리고 방대하던 학생회 조직을 단 2개의 부서로 재편하였습니다. 학우들과 함께 가기 위해서라면 차라리
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