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하는 데 필요한 능력을 키우고자 합니다. 또한, 동료들과의 협업을 통해 다양한 시각을 배우고, 함께 성장하는 경험을 쌓고 싶습니다. 특히, 종근당의 기업 문화와 가치에 부합하는 인재가 되어, 회사의 목표 달성에 기여하는 한편, 개인적으
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함께 할 것입니다. 또한 조직문화에서도 구성원간의 신뢰를 구축하여 업무의 효율성을 높일 것이며 이로 인해 신뢰를 줄 수 있는 사원이 될 것입니다. 마지막으로 함께 일하는 즐거움을 느낄 수 있는 지상최고의 직장이 될 수 있도록 최선을
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하는 힘
교양과목으로 기말고사를 토론으로 평가한 적이 있습니다. 상대패널과 함께 논쟁거리를 정하고 팀별로 자료를 준비하고 있었습니다. 서로 의욕이 대단해서 준비를 철저하게 잘 하고 있었습니다. 예상질문 리스트를 뽑고 답변을 준비
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함께 배를 타다]
1. 학교 생활 - 르네상스 시대, 셰익스피어를 사랑하다
2. 경력사항 - 쪽배를 강물에 띄우다
3. 입사 동기 및 포부 - 바다의 냄새를 맡고 항해를 꿈꾸다
[게임 프로그래머 (넥슨) - 게임속의 나를 상상하며]
1. 성장과정 - 게임
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문화를 이해하고 중국어를 배워 한국콜마의 성장에 견인차 역할을 하는 지원이 되도록 하겠습니다.
About Kolma * 자기소개서 항목
1. 성장과정
2. 생활신조, 가치관, 직업관
3. 강점과 보완점(직무수행관련)
4. 학교프로젝트, 아르바이트, 연
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함께 성장해나갈 수 있도록 노력하겠습니다.
<사람을 통해 세상을 바꿔나가다>
저는 올 1학기부로 7학기 만에 조기졸업을 하게 되었습니다. 7학기 동안 쉼 없이 달려오면서 사람을 통해 세상을 바꾸고자 하는 진정한 도전이 있었는지 더
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함께 노하우를 나누는 직원
=> 노하우 나눔 문화를 정착하여, ‘1+1=2’가 아니라 ‘10’이 될게 하겠습니다.
2. 항상 다르게 생각하고 적극적으로 실천하는 직원
=> 기존의 방법에 대해 다르게 생각하고 실천하면서 새로운 노하우를 쌓아가
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하는 이유를 기술하십시오.
3. 자신의 헌신과 책임감 있는 행동을 통해 다른 사람을 감동시켜 본 경험이 있으면 기술하십시오.
4. 자신이 속해 있던 그룹/조직에서 공통의 목표를 세우고 성취했던 경험이 있으면 기술하십시오.
5. 10년 후
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함께하고 이제까지의 능력과 경험을 바탕으로 실무에서도 뛰어난 능력을 발휘할 것입니다. 귀사에 입사 지원한 저 ○○○은 회사의 경쟁력 강화에 이바지할 역량을 지녔다고 생각합니다.
이 역량을 발휘해 고객과 회사 모두에게 만족의 웃
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문화를 연구해온 구직자와는 하늘과 땅차이가 날 수밖에 없다. 회사에서 신입사원에게 요구하는 요소는 오히려 점수보다는 열정이라고 한다.
8. 업종별 취업전략
1) 전기전자
대규모 투자가 필요한 특징 때문에 인력 수요도 많은 편이다. 주요
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