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들이 아닙니다. 함께하는 사람들에게 필요한 노력에 임하며 상대방이 가지고 있는 니즈를 잘 이해할 수 있어야 가능한 것입니다. 이에 대해 IBK캐피탈에 있어서 기업이 가질 수 있는 가장 중요한 마음가짐이자 가장 중요한 역량은 바로 신뢰라
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사람들과 함께하는 사회에서 타인에 의한 만족과 신뢰를 통해서, 그리고 스스로 만들어 낼 수 있는 성장을 통해서 이뤄 왔습니다. 앞으로 전문직 수행에 있어서 더 많은 것들, 더 깊은 것들을 위해서 노력해야 할 것입니다. 이루고자 하는 것
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하는 가장 궁극적 목표
저와 함께하는 모든 사람들에게 도움이 되고, 힘이 되는 존재는 저에게 있어서 가장 이루고자 하는 꿈이며 가장 지켜야 할 마음가짐이며 관철해야 하는 곧은 의지였습니다. 이제까지 단점을 개선하거나 지식의 성장을
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함께하는 많은 사람들에게도 그 긍정의 영향을 미쳐왔기 때문에 결코 이기적인 변화와 성장은 아니었습니다. 지금에 이르기까지 많이 힘든 상황도 있었고, 많은 어려움 또한 존재했습니다. 하지만 긍정의 마음가짐은 항상 저에게 있어서 원
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함께하는 사람을 위해야 하는 팀장과는 조금은 다른 위치일 것입니다. 제가 대구차병원이라는 조직의 경영자라면 직원들 또한 그 중요성을 가지고 있어야겠지만 고객이라는 요소에 더욱 높은 중요성을 가져야 할 것임을 강조하며 항상 조직
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함께하는 사람들에게 힘이 되어주고 많은 이들이 가진 아픔을 보듬을 수 있는 존재가 되고자 했습니다. 그저 간호사라는 존재가 사람들이 가지고 있는 아픔에 대해 완화시켜주고 치료해주는 존재라 여기기만 했습니다. 분명 제가 가지고 있
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을 하면서 함께하는 사람들이 얼마나 중요한 존재인지 깨닫게 되었고, 얼마나 필요한 존재인지 깨닫게 되었습니다. 제가 가지고 온 개인주의적인 마음 또한 이타심으로 변화시킬 수 있을 만큼 중요한 것이 바로 팀이라는 존재였습니다. 점점
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하는 신념이자 가장 이루고자 하는 목표이기도 합니다. 모든 사람들에게 원하는 인재가 된다는 것은 가장 신뢰할 수 있는 인재가 된다는 것이며, 앞으로 모든 사람들과의 함께하는 생활과 사회를 위해 가장 필요한 부분이기도 합니다. 이런
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들었습니다. 이제는 사회로 나가 이 모든 것이 더 큰 장점이자 하나의 역량으로 발휘해야 할 때입니다. 부모님께 부끄럽지 않는, 그리고 함께하는 사람들에게 든든한 존재로서 성장하기 위해 항상 노력하는 모습을 보여드리겠습니다.
- 도덕
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하는 공동체 의식이 남다르다는 말입니다. 그리고 지식적으로, 기술적으로도 많은 사람들이 필요로 하는 존재로서 성장하는 것 또한 또 다른 형태의 도움이라 생각합니다. 저는 이제까지 마음가짐과 자세는 물론 많은 사람들과 함께하는 팀
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