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니다. 10년 후 저는, 그 과정에서 쌓은 전문성과 현실에서 멈추지 않는 창조적인 아이디어로 LG전자에 꼭 필요한 전문가가 되어 있을 것입니다.
"LG전자의 든든한 주춧돌"
건설과정에서의 단단하고 견고한 주춧돌처럼, 미래를 향해 도약하는 LG
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1. 자신이 가진 열정에 대하여(1300자)
<책상에 앉아 편안히 공부를 하는 것보다 시간에
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전자에서 팀장급 또는 부서장으로서 지금보다 훨씬 더 빠르게 변화하는 기술을 선도하고 있는 책임자가 되어 있을 것이라고 생각합니다. 그리고 Global Top3 업체로 LG 전자의 꿈을 이루는데 중추적인 역할을 담당하였을 것이라고 굳게 믿습니다
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[호기심으로 시작된 꿈] 어릴 때 신기한 천둥 번개를 보며 호기심이 생겼고 전기에 대해 알고 싶 었습니다. 과학에서 배운 전기는 생각보다 복잡해 보였습니다. 그러나 물리학이나 수학적인 면이 꾀나 많이 이용되는 것을 보면서 더욱 흥미를
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4개월 정도 진행한 적이 있었습니다. 리더로써 다양한 직업/나이/생각을 가진 사람들을 이끌어 간다는 것은 쉽지 않았습니다. 저의 생각대로 그룹을 이끌어가고 싶었지만, 다른 사람의 의견은 다를 수도 있다는 생각에 매주 자연스러운 대화
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전자설계 및 개발의 성능과 기능을 보전하고 연구를 위한 운영계획, 점검, 관리 등을 수행하겠습니다. 이후 전자연구계획을 수립하고 환경을 점검하며 전자기기 특성을 조사하겠습니다. 나아가...(이하생략) My Competence
본인이 지원한 직
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전자, 일본의 소니, 샤프와 치열한 경쟁을 펼치고 있습니다. 이러한 경쟁 속에, LG Digital Display 사업부에 소속되어 "디지털TV는 LG"라는 말이 나오도록 세계 시장 점유율 1위 및 세계 제일의 기업이 되는 날까지 제가 가지고 있는 열정과 노력을
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를 경험할 수 있었습니다. 이런 경험들이 제가 맡게 될 업무들과는 관련 없는 일일지라도 사람들과의 관계 속에서 일을 한다는 점에서 크게 다르지 않을 거라 생각합니다. 조직내 인간관계나 육체적으로나 정신적으로 힘든 일을 대하는 것에
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"LG전자"에 대한 지원동기에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오. (1000자)
입사할 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 제가 오랜 기간 함께 성장할 수 있는 곳인가입니다. 저는 직장이란 단순히 저에게 경제적인 소득을 얻기 위한
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"LG전자"에 대한 지원동기에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오. (1000자)
입사할 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 주도적으로 성장할 수 있는 환경을 제공해줄 수 있는 곳인가입니다. 저는 평소 주도적으로 목표를 세우고 이
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