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기초보장제도의 복지의존성 평가 ………………………………………‥10
Ⅳ. 효과성 평가결과에 대한 개선방안………………………………………‥13
1. 사회보장제도간 정합성 강화 ……………………………………………‥13
2. 제도개
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기초생활보장법의 사각지대
6) 최저 생계비 수준의 적정성
6. 국민기초생활보장법의 제정 방향
1) 법의 명칭 변경을 통한 생활보호의 권리성 강화
2) 인구학적 기준 철폐를 통한 생활보호의 근대화
3) 자산기준의 합리화를 통한 생활보
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연구원, 1999
[2] 한국경영혁신연구회, 「인재경영의 실천」, 2007
[3] 한국경영혁신연구회, 「HRM, HRD의 새로운_트렌드」, 2009
[4] 이원우, 「신인사관리론」, 삼영사, 2005
[5] 박주희, 「신 인적자원개발론」, 대학서림, 2008
[6] 최종태, 「인사관리론
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연구원 ㆍ 김초강
국민건강증진사업 활성화를 위한 보건교육사 자격인정제도 도입방안
한국과학기술정보연구원 ㆍ 김명
일본의 건강교육사 제도
한국보건교육·건강증진학회 ㆍ 남은우 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 보건교육
1. 보건교육의
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합을 중심으로」, 경희대학교인류사회재건연구원, 2011,
정현태오윤수, 「한국의 사회복지 현실과 한국인의 복지의식-롤즈의 정의론 관점」, 한국사회복지정책학회, Vol.36 No.1. 2009.
최양진, 「John Rawls의 분배 정의 : 최소수혜층의 복지향상을
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서울: 규제연구회.
이향순. 1997. 「미국의 고용평등제도에 관한 연구: 적극적 조치를 중심으로」. 서울: 한국노동연구원.
강석재·이호창(1993), 생산혁신과 노동의 변화, 새길.
삼성경제연구소(1998), 경제동향과 전망.
이성규(1998), 경제위기, 사
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서울시 고령자취업알선센터)
(4)기초노령연금
(5)경로우대
2)의료보장정책
(1)의료보험제도중 노인장기요양보험(출처: 국민건강보험관리공단)
(2)의료보호제도(출처 한국민족문화대백과, 한국학중앙연구원)
결론
3)주택보장정책
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연구원(2000), 한국사회복지연감, 유풍출판사.
한국사회과학연구소(2000), 한국 사회복지의 현황과 쟁점, 인간과 복지 서론 개별사회사업의 개념
본론
Ⅰ개별사회사업의 원칙과 개별사회사업 면접
1. 개별사회사업의 원칙
2. 개별사
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합과 소득분배 문제
3. 적정급여에 대한 사회적 합의 도출의 문제
4. 보험료 부과체계의 문제점
5. 부정청구에 따른 문제점
6. 건강보험 재정파탄의 직접적 원인 : 과도한 의료수가 인상
7. 낮은 보험 적용?높은 본인부담율
Ⅵ. 포괄수가제
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서 관측된 황사의 수치 모의』, 서울대학교 대학원 대기과학과, 1996. (이학박사 학위논문) 1. 황사의 개요
1.1 황사의 정의 및 어원
1.2 황사의 역사
1.3 황사 발생지 및 발생 조건
1.4 황사 발생 원인
1.5 황사의 수
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