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대변하는 대변자가 되어야 합니다. 이를 통해 조직의 갈등을 없애고 조직 구성원들이 자신의 100%를 이끌어 낼 수 있도록 지원하는 역할을 하게 됩니다. 인사 업무를 수행하기 위해서는 무엇보다도 원활한 커뮤니케이션 능력이 바탕이 되어야
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자 이상 600자 이내]
학창시절 및 사회경험에 기반하여 본인의 역량에 대해서 기술해 주십시오. (동아리 및 봉사 활동, 지원 분야 관련 지식, Global 감각 등) [100자 이상 600자 이내]
입사해서 하고 싶은 일과 포부 그리고 입사 후 5년 뒤에 자
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하는 것으로 생각합니다.
5. 포스코 강판 입사 후 포부를 기술해 주십시오.[한글기준 최소 200자 ~ 최대 500자]
[과유불급]
모든 일을 완벽하게 하려는 지나침이 때로는 저 자신을 지치게 합니다. 하지만 사람들과 협력하여 일을 처리하는 과정에
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누군가를 도와줬다는 것에 대한 희열을 느꼈고, 내가 잘 할 수 있는 일이 있다는 것에 대한 자부심이 들었습니다. 그 이후로 이마트만을 바라보고 취업준비를 해왔습니다. 저는 상황 대처 능력이나 업무에 대한 유연성이 있다고 생각합니다.
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자신의 재능 및 자랑거리를 표현해 주십시오. (500자 이내)
2. 봉사활동, 대학동아리활동, 기타단체활동 등 대학 및 사회에서 체험한 활동내역과 느낀 점을 기술해 주십시오. (500자 이내)
3. 입사 후 희망업무와 이를 위해 준비해 온 과정을
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기술하십시오. (15라인 700자 이내)
4. 기아자동차의 인재상 중 자신에게 가장 잘 부합하는 것을 선택하여, 관련 경험과 함께 구체적으로 기술하십시오. (15라인 700자 이내)
* 각 항목마다 공백을 포함
[ 기아자동차 연봉정보/인재상 ]
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모두 갖추었다고 자신합니다. 이런 저에게 능력을 발휘할 수 있는 발판을 마련해 주셨으면 합니다.
3. 관련경력 및 경험 기술
저는 어려서부터 자동차에 깊은 관심과 흥미를 가져왔고 그래서 전공도 자동차학과를 선택하였습니다. 입학 후에
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자소서 내용을 위주로 한 질문이 많은 편입니다.
-일인당 5~8가지 질문을 받습니다.
토론주제
FTA 관세철폐에 따른 현대자동차의 대응책
입사 후 포부
면접질문
자기소개를 해보세요.
지원동기를 말해보세요.
전공과 지원분야와의 연관성을 말
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자신의 성장과정과 경험을 기반으로 서술하여 주십시오. (최소 100자, 최대 600자 입력가능)
2.현대자동차그룹 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 중 본인의 경험을 기반으로 실천사례를 제시하시오. (
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자로서 회사의 성과에 기여할 수 있는 부분은?
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차량용 제어기에서 전자공학이 기여할 수 있는 것은?
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현대케피코의 단점은?
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현대케피코의 경쟁력은 뭐라고 생각하나? 1. 면접경험&꿀팁
2. 실제 면접기출 5개년(2017~2021) 인성 + 직무 -
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