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: 2번, 지방근무 가능한가요?
면접자2: 지방근무도 가능합니다. 저는 이미 대학생활 4년동안의 자취생활로 타지생활에 충분히 익숙해 졌으며, 그리고 해태제과에 입사하려고 하는 것이지 해태제과 서울점에 입사하려고 한것이 아니기
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체험하였습니다. 제품이 단순히 제조되는 것이 아니라, 소비자의 기호와 트렌드에 맞춰 변화해야 한다는 점을 배웠고, 이를 바탕으로 식품 산업에서 더욱 창의적인 접근이 필요하다는 생각을 하게 되었습니다.
4. 입사 후 포부 해태제과식품
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기원합니다.
※ 본 자료의 무단 배포, 재배포, 판매 행위를 금합니다. 1. 1장. 해태제과식품 전 직군 역대 면접기출 질문
2. 2장. 면접 준비
1) 면접 개요
2) 면접 준비 시점
3) 긴장감 관리
4) 실무면접과 임원면접
3. 3장. 면접 실전
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해태제과 http://www.ht.co.kr/
- 뉴스프라임 http://www.newsprime.co.kr/
- 이코노믹 리뷰 http://er.asiae.co.kr/
- 대학 내일 naeilshot.co.kr
-『대한민국 장수기업의 조건』 방규식 저 (해토, 2005)
-『 지식의 힘 』 박종현 저 (삼진기획, 2005)
-『 중국을 뒤흔든 한국
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입사지원서, 고등학교 졸업증명서 및 성적증명서, 최종학교 재학 또는 졸업(예정)증명서 및 성적증명서 각 1통
주민등록초본(남자 지원자에 한하며 반드시 병력 관련사항을 상세히 기재) 1통
경력증명서, 재직증명서, 자격증 사본(해당자)
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입사
▦96년 P&G 아시아 지역 종이제품 총괄
수석재무담당 전무
▦97년 P&G 아시아 지역 탬폰 사업부 총괄본부장
▦98년 P&G 쌍용제지㈜ 사장
▦99년 한국P&G㈜ 사장
▦2001년 해태제과식품㈜ 사장
▦2005년 ㈜LG생활건강 사장
고객의 꿈과
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제과가 외형의 2배인 해태제과를 인수한 사건은 이 말을 대변하고 있는 것이다. 영원히 롱런 할 수 없으니 환골탈태의 정신으로 혁신하여 빠르게 변화하라는 것이다.
- 안 된다는 보고서는 쓰지 마라. 이 소리는 집에서 회사에서 심지어는 국
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[ 한보종합건설]
[ 한신공영]
[ 한일그룹]
[ 해태그룹]
[ 현대건설]
[ 현대그룹]
[ 현대자동차]
[ 효성그룹]
직종별 면접예상질문 - 인문 분야
직종별 면접예상질문 - 이공계 분야
직종별 면접예상질문 - 예능/공통 분야
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태 노조의 불만을 한꺼번에 터지게 한 측면이 있다.
해태제과 사측 관계자는 \"과거 롯데와 함께 제과업계 양대 산맥이었던 해태가 이제 3위로 밀려있다\"며 \"크라운제과 인수를 계기로 시너지를 살려야 하는데 노사 갈등으로 치닫고 있어 안
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제과점유율은 기존 20%에서 14%로 떨어진 상태다. 조 연구원은 \"제과제품은 영업인력 의존도가 높아 정상으로 업무에 복귀하면점유율을 회복할 수 있다\"고 설명했다.
하지만 크라운제과는 올해 3분기에 특별상여금을 지급했고 해태제과 파업
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