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, 자료 등) 활용 계획 및 행동/ 구성원들의 참여도 및 의견 차이/ 그에 대한 대응 및 협조를 이끌어 내기 위한 구체적 행동/ 목표 달성 정도 및 본인의 기여도/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (1000 자 10 단락 이내)
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행동을 조절 할 수 있다.
- 보조 기구를 이용해서 정확히 사용 할 수 있다.
계획 및 수행 - 시각장애, 정서적 안정상태에 대해 사정한다.
(바로 코앞에 있는 물건을 보지 못하시고 안 보여서 정신이 없고, 갑갑함 을 호소하심, 인상을 계속 찡그
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장애인도 쉽게 사용할 수 있는 세탁기를 만든다거나, 일반인들을 위한 핸드폰 뿐만 아니라 손이 부자연스러운 장애인들도 쉽게 사용할 수 있는 핸드폰도 만드는 것이 그러한 예가 될 것입니다.
3. 유행을 추구하는 기술보다 영원히 남을 수 있
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장애 발생 처리와 보고서 제출 등 관리자로서의 업무를 했었습니다.
3. 좌우명
경험이 재산이다"가 좌우명인 저는 주어진 환경에서 최선을 다하며 또한 거기서 국한하지 않고 늘 새로운 저를 만들기 위해 생각과 행동을 게을리 하지 않으려고
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장애인 시설에서 자원봉사를 하고 있으며 그 곳에서 아이들과 놀아주고 장애인의 밥을 먹어주고 목욕을 시켜주고 세탁물을 세탁해주는 다양한 봉사를 하고 있습니다. 또한 활동하는 많은 사람들 중 가장 적극적으로 활동하여 해당 시설과 교
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행동, 결과 등을 기술하여 주십시오.
[질문 2] 살아오면서 큰 장애물이나 난관에 부딪혔던 경험과 이를 극복하기 위해 귀하가 기울인 노력과 결과에 대해 기술하여 주십시오.
[질문 3] KEPCO에 근무하기 위해 필요한 전문지식·능력을 습득하기
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행동을 결정하는 가치관(3가지)과 적용사례(항목당 최대 250자)
가치관 1. 더불어 사는 사회
가치관 2. 정직
가치관 3. 성실
4.인생에 있어서 가장 성취감을 느꼈던 사례 또는 힘들었던 경험(구체적으로 작성)(최대 250자)
영국에서 1
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행동도 미화되어 받아들여 질 수도 있다고 생각합니다. 세상에 스스로가 아주 완벽한 사람이란 없기 때문입니다. 그런 면에서 저는 공자의 三人行, 必有我師焉(지나가는 세 명 중, 반드시 나의 스승이 있다) 라는 말을 좋아합니다. 앞으로 일
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위해 노력한 경험을 본인의 행동, 이유, 결과를 포함하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
4. 본인이 수행하는 직무에서 전문성을 갖추기 위해 노력한 경험을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
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장애요인과 극복방법에 대해 작성해주십시오) (2000 Bytes 이내)
● 상대방 입장에 서서 볼 수 있다는 것
팀이라는 존재에서 자신이 가지고 있는 역할을 수행한다는 것은 이기심만으로는 이루기 힘든 것이 많이 있습니다. 특히나 어려운 주제의
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