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리) 지원한 직무에서 지켜야 하는 원칙이나 가치는 무엇이라고 생각하는지 기술해주십시오. ① 지원직무에서 해당 원칙이나 가치를 지켜야하는 이유가 무엇이라고 생각하는지, 그렇게 생각하게 된 계기는 무엇인지 함께 기술해 주십시오. ②
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리 공단 인재상 중, 지원 직무분야에서 가장 중요하다고 생각하는 인재상을 선택하고, 그 이유를 기술해 주십시오. (최소 300자, 최대 500자 입력가능)
5.그러한 인재상에 부합하기 위해 그 동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주십시오. (최소 300자
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잘 수행하기 위해 귀하가 어떤 노력을 하였는지 서술하여 주십시오. (500자 이내)
5.귀하가 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 무엇이며, 왜 한국방송광고진흥공사가 귀하의 기준에 부합하는지 서술하여 주십시오. (500자 이내)
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리드에 따라 착실히 연습하여, 결과적으로 4차례 공연을 완수했습니다.
작은 노력이었지만, 찾아간 복지기관 분들을 만나며 뿌듯함을 느낄 수 있었습니다. 한국사회적기업진흥원 업무 시에도, 공동체 구성원의 발전을 위해 노력하겠습니다.&n
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리 미스매치를 해소합니다. 이에 저의 분석력과 소통역량이 업무에 도움이 될 것이라 자부합니다.
저는 롯데하이마트 OO지사 근무로 다양한 제조, 통신 협력사들과 협업하며, 원활한 소통역량을 갖추었습니다. 또한 OO대 사회과학대 행정실
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리) 지원한 직무에서 지켜야 하는 원칙이나 가치는 무엇이라고 생각하는지 기술해주십시오. ① 지원직무에서 해당 원칙이나 가치를 지켜야하는 이유가 무엇이라고 생각하는지, 그렇게 생각하게 된 계기는 무엇인지 함께 기술해 주십시오. ②
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중요성 및 비전에 대해 기술해 주십시오.
5.경력/경험 기술서 ■ 입사지원서에 기술한 직무관련 경력 및 기타 경험 활동에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다. ■ 구체적으로 직무관련 수행 활동(경험) 내용, 소속 조직이나 활동에서의 경력
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수행함에 있어서도 중요한 요소가 될 것이라고 생각합니다. 이러한 강점을 내세워 기업 OOOO에 브랜드를 분석하고 각 지역의 고객의 니즈를 파악하여 눈과 마음을 즐겁게 하는 OOOO로 성장할 것입니다. 1. 지원자의 사회경험 (직무경험)
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3개 이내)을 통해 배우고 느낀 점을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. 단, 교외 활동 중 학교장의 허락을 받고 참여한 활동은 포함됩니다. (띄어쓰기 포함 1,500자 이내)
3. 학교 생활 중 배려, 나눔, 협력, 갈등 관리 등을 실천한 사례를 들고,
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3개 이내)을 통해 배우고 느낀 점을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. 단, 교외 활동 중 학교장의 허락을 받고 참여한 활동은 포함됩니다. (띄어쓰기 포함 1,500자 이내)
3. 학교 생활 중 배려, 나눔, 협력, 갈등 관리 등을 실천한 사례를 들고,
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