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론이고, 각각의 조직원에게는 서로 다른 리더십을 발휘하여 조직원들이 업무에 대한 능력을 향상하고 업무에 대한 의지를 고취할 수 있어야 한다.
Ⅳ. 출처 및 참고문헌
행정관리론（오세덕 외 지음, 대영문화사, 2013)
공공조직행태론 (조경
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행정대학원.
최아름(2006), 국민건강보험제도의 평가와 개선방안, 성균관대 대학원.
* 단행본
사회복지법제론(2001), 양서원, 현외성.
현대사회복지법제론(2001), 나눔의집, 남일제.
* 사이트
국민건강보험공단, http://www.nhic.or.kr.
보건복지가족부, ht
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론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 1. 권한(권력)과 복종의 유형에 따른 조직
2. 수혜자의 종류에 따른 분류
3. 전통적 조직
4. 업무의 통제성에 따른 조직 분류
5. 수혜자(클라이언
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론, 학지사
-남미애, 홍봉선(2008). ‘가출청소년 및 청소년쉼터 실태조사’
-배문조, 전귀연(2002). ‘청소년의 가출충동과 관련된 특성 연구’
-문신용, 장지원, 함종석(2002). ‘바람직한 청소년 행정체계 개선방안’
-보건복지가족부(2008). ‘청
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통제시스템의 확인 및 이해(understanding and identifying management control system)
2) 관리통제시스템의 평가(assessing management control systems)
3) 감사증거의 수집(gathering audit evidence)
4) 감사사실의 평가(evaluating audit findings)
5) 감사사실의 보고(reporting audit f
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론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 사회복지정책의 비교연구
1. 과학에 있어서의 비교연구방법의 개념
2. 사회복지정책 비교연구의 목적
3. 사회복지정책 비교연구의 한계
* 참고
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행정학회지.
정서현 (2018). 건강보험 고액진료비 환자의 추이 및 특성 분석, 한국보건행정학회. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 건강보험의 3가지 유형에 대해 설명하시오. (4장 참고) (10점)
1) 사회보험방식(SHI)
2) 국민건강보험방식(NHI)
3) 국민보
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론적 접근법
3강
4. 인지론적 접근법
I. 경영학 고전이론(경영관리론)
4강
I 경영학 고전이론 (경영관리론)
1. 과학적 관리론
2. 일반경영이론 (관리과정론)
3. 관료이론
4. Personality 형성에 의한 영향력
5. Personality 의 측정
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론, 2008, 대명, 정덕주
2. 행정기획론 : 공공부문의 전략기획 성과관리, 2021. 박영사, 최현선
3. 기획실무, 지방행정연수원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기획의 개념
2. 기획의 효용과 역할
3. 기획의 특징
4. 기획 유형 분류
5. 성공적 기획의 결정
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론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 한부모가족에 대한 사회복지서비스(한부모가정을 위한 가족복지서비스)
I. 법·제도적 지원 강화
1. 국민기초생활보장제도
1) 국민기초생활보장수
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