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사회적 요인을 지나치게 강조한 나머지 조직 내에서 인간의 정치경제적 과정을 경시하고 있다는 비판에서 자유로울 수 없다.
하지만 인간관계론이 사회복지행정에 미친 영향으로 i) 조직 내의 하위문화와 문화의 중요성에 관한 인식을 할 수
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복지행정론」, 인쇄마당, 2000.
김태수, 「복지행정론」, 대영문화사, 1998.
박성복, 「공공복지의 이해」, 대구대학교출판부, 2002.
성규탁, 「사회복지행정론」, 법문사, 1996.
송근원, 「복지행정 이론과 가치의 문제」, 대신대학교 복지행정연구
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행정 절차를 적용한다. 그리고 민간사회복지기관
이 공공사회복지기관보다 질적 수준이 낮은 서비스를 제공한다는 보고도 있었다. 하지만 양
자의 차이는 분명히 존재한다.
예컨대 민간기관은 공공기관에 비해 성과에 따른 보상(성과급)과
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사회복지행정론, 대영문화사
2. 박용순(2017), 사회복지개론, 학지사
3. 김기태ㆍ박병현 외 1명(2014), 사회복지의 이해, 박영사
4. 황성철ㆍ정무성 외2명(2014), 사회복지행정론, 정민사
5. 고광신 외 공저(2010), 사회복지행정론, 나눔의집 Ⅰ. 서
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사회복지실천의 근본적인 가치 실현에 적합하며 사회복지조직과 인력을 임파워 시켜 클라이언트 집단에 효과적인 서비스를 제공하는 조직이론이라 생각된다.
Ⅳ. 참고 문헌
1. 최항순(2018), 사회복지행정론, 대영문화사
2. 박용순(2017), 사회복
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사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 201
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가치요인보다 정치적 요소가 개입될 여지 다분
> 특정 프로그램 예산이 소멸된 경우 이미 투입된 자원들은 무의미
> 장기적 프로그램의 예산계획으로 부적절 3m//,.
참고문헌
김기태 외 4인(2005), <<사회복지행정론>>. 대왕사.
김영
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사회복지정책의 이념 모형의 가치갈등
* 참고문헌
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원
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사회복지조직에 적용하기에 어려움이 있다.
Ⅲ.결론
사회복지업무는 조직의 맥락에서 계획되고 실천되기 때문에 사회복지행정조직이 어떻게 구성되어 있는가에 따라 사회복지서비스의 효과성과 효율성이 좌우된다.
위에서 살펴본 바와 같
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사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 201
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