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업은 어떤 의미를 갖습니까?
18.
현대자동차의 글로벌 생산기지에 대해 어떻게 생각하십니까?
19.
협조정신이 있다고 생각합니까?
20.
어떤 타입을 좋아합니까?
21.
지금까지 좌절감을 맛본 적이 있습니까?
22.
대인관계를 잘 유지할 자신이 있
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것을 극복해 나가는 데에 즐거움을 느끼고 싶습니다.
※ 현대자동차 면접기출문제
현대자동차의 경쟁력에 대해 어떻게 생각합니까?
효과와 효율성의 차이점은 무엇입니까?
현대자동차에서 생산하고 있는 차종을 말해보세요.
어떤 생산라인
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는 우리 자동차 기술도 알아주는데 왜 이럴까 하고 한국사람으로써 분통을 터트리기도 하였습니다. 하지만 시간이 지나면서 유명 쇼핑몰 차량 전시, 최고 유명 관광지의 현대자동차 시계, 유명도로에서 마라톤 개최 등 .세계화를 위한 현대자
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서 스마트 기술, 트렌드 등에 익숙한 젊은 세대와 적극적으로 소통하는 현대자동차의 조직 문화를 동경해 왔습니다. 현대자동차의 전체적인 대우가 좋긴 하지만 단순하고 무료해 보일 수 있는 업무의 반복으로 인한 현장직에서의 어려움을
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나누며 각자의 조국에 대해 특히 이야기를 많이 나누었습니다. 특히 잊을 수 없었던 이야기는 현대자동차의 미국에서 성공이야기였습니다. 그 때 현지인의 입에서 나오던 엘란트라 라는 이름은 현대자동차에 지원을 하겠다는 저의 마음을 더
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현장과 밀접하게 협력할 수 있는 좋은 기회라고 생각합니다. 배터리 시스템 설계 분야에서 전문 지식을 쌓아 친환경 자동차 기술 발전에 기여하고자 합니다. 또한, 현대자동차와 함께 성장하며 미래 모빌리티 산업을 선도하는 인재가 되고 싶
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현대자동차
사무직
1. 성격의 장단잠
2.‘현대’라는 기업은?
3. 취미와 특기는?
연구개발
1. 간단한 자기소개 하기
2. 관심 있게 공부한 전공
3. 관심 있게 보는 TV프로그램은?
4. 시스템의 정의
5. 입사지원 동기
6. 영어로 자기소개(어학연수를 갔
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자동차를 타면서 보완되었으면 하는 부분이 있습니까?
자신이 바라는 상사는 어떤 상사인가요?
20대의 각오에 대해 말해보십시오.
평소 특별한 건강관리 비법이 있습니까?
현대자동차에 대해 30초 이내로 간단하게 설명해 보세요.
현대자
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서와 소통해 우선순위 조정을 요청하기도 합니다. 과거에도 이런 기준을 적용해 체계적으로 업무를 관리해 왔으며, 덕분에 일정 지연 없이 업무를 완수할 수 있었습니다.
Q7. 현대자동차 조직문화에서 본인이 기여할 수 있는 부분은 무엇인가
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행 기술의 성능을 확보하는 것이 핵심입니다. 기상 조건, 도로 상태, 교통 상황 등 다양한 상황에서 안전성을 유지하려면 향상된 센서 기술과 고도화된 알고리즘이 필요합니다.
현대자동차의 안전환경 직무에서는 이러한 문제에 대한 연구와
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