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맡은 임무에서 최선을 다해 수행했고 저 뿐 아니라 같이 일하는 사람들에게도 좋은 바람을 불러일으킬 정도의 성격으로 사원들의 업무 향상을 도모해 왔습니다. 이제는 아르바이트로서의 입장이 아닌 CJ그룹의 일원으로 나아가서는 그룹 전
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제안 드렸습니다. 그리고 며칠 뒤, 비록 100명 모두를 설득하지는 못했지만 80명 정도의 학부모가 마음을 바꾸고 계약을 했습니다. 그래서 저는 상당한 성과보수를 받아서 학비에 보탤 수 있게 되었습니다. 이러한 경험을 통해 어떤 문제에 직
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라는 직무는 고객유치를 위해 최고의 홍보물과 기획물을 창조하는 것입니다. 저는 아이디어에 아이디어를 더하고 미래에 도전하는 미래지향적인 인재라고 생각합니다. 내 일의 주인으로, 스스로 앞장서는 사람과 감성적이기도 하며 늘 최선
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다양한 종류의 자산을 체계적으로 관리할 전문가 발굴의 필요성이 커지고 있습니다. 이러한 의미에서 보험은 다양한 자산 종목 중에서도 필수 자산에 속한다고 볼 수 있습니다. 실제로 국민의 대부분이 보험의 수혜자이지만 “보험의 최적량
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그리고 대외활동으로 쌓아온 소통능력을 바탕으로 유관부서와의 협업을 진행하며 상호 협력을 통해 솔루션을 이끌어 내겠습니다. 이러한 열린 마음으로 10년 후에는 기획팀의 전문가로 거듭나겠습니다. 세계 시장의 테스트 마켓 역할도 하는
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제가 FCI에 입사하게 된다면 3년 안에 분석적인 사고력을 바탕으로 주변 경쟁 기업들의 기회와 위협을 엿보겠습니다. 이를 위해 기업에서 발생하는 대부분의 거래들을 체계적으로 기록하고 정확한 정보를 수집하겠습니다. 그 후 데이터를 활
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도움에 한 발 더 빠른 선두주자가 되길 원합니다. 1. 2013 AhnLab STAR 신입사원 공개채용에 지원한 동기를 간략하게 작성해주시기 바랍니다
2. 지원자께서 그리고 있는 인생의 비전과 꿈을 안랩에서 어떻게 실현해 나갈지 작성해주세요
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체에만 초점을 두었지만, 앞으로는 소리나 온도, 촉감, 향기, 진동 등 사용자의 감성과 상태를 배려한 디스플레이가 만들어져야 한다고 생각합니다. 제품을 샀을 때부터 사용자에게 적용되어 점차 사용자와 닮아가는 디스플레이를 만들고 싶
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를 반복하지 않기 위해 항상 생각하고 생각하는 성격을 갖게 되었습니다. 실수에 대해 항상 조심하고 한 번 더 생각을 하게 된 이후로는 같은 실수를 반복하지 않게 되었고 맡은 업무에 있어서 좋은 결과를 보는 경우도 많이 있었습니다. 자신
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9천 톤 대형 단조기를 통해 조선기자재, 금형강 등의 단조품을 생산하는 국내 최고 수준의 특수강 전문 메이커입니다. 저는 포스코 특수강에서 지역사회와 동반성장 및 환경 친화적 기업경영, 윤리경영을 바탕으로 21세기를 선도하는 우리나
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