 |
를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
|
|
 |
현대카드, 현대캐피탈 또는 현대커머셜을 가장 잘 설명할 수 있는 이미지와 그 이유에 대해 기술하시오 * [200자 이내] 글자수자
"금융을 바꾸다"
현대카드와 현대캐피탈을 가장 잘 설명할 수 있는 이미지는 큐브입니다. 보이지 않는 뒷편과 보
|
|
 |
00자 이내]
2.새로운 변화에 잘 적응했던 가장 기억에 남는 경험에 대해 기술하십시오
- 진행과정에서 적응해야만 했던 상황
- 이전 상황과 다른 점
- 적응하기 위해 했던 행동
- 그리고 결과 및 타인과 함께 공유한 Know-how * [600자 이내]
3.공동 목
|
|
 |
영어단어 ‘Present’는 ‘현재’와 ‘선물’이라는 두 가지 의미를 지니고 있습니다. ‘내가 헛되이 보내는 오늘은 어제 죽은 이가 그토록 바랬던 내일이다’ 라는 말처럼 하루 하루에 최선을 다하는 삶을 살게 될 때 ‘날마다 모든 면에서 나
|
|
 |
무한한 인재로 현재의 명성에서 그치지 않고 상품과 서비스, 윤리경영에서 현대카드가 세계 최고의 글로벌 기업이 되는데 일조하고자 지원하게 되었습니다. 저에게 입사의 기회를 주신자면 주어진 소임에 충실히 임하여 기본과 기초를 다져
|
|
 |
현대카드사가 원하는 능동적인 학습으로 핵심능력을 함양하고 자기분야에 VISION을 가진 인재가 될 수 있도록 노력하겠습니다.
감사합니다. 최근 좋은 사례가 되는 (주)신세계 카드회원관리부지원 자기소개서
1. 성장과정
나무는 큰
|
|
 |
혁신에 대한 차이를 정의하고, 현대카드, 현대캐피탈 또는 현대커머셜에 적용 가능한 혁신방안에 대해 간략히 기술하시오 [400자 이내]
5. 지원 분야를 본인이 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유에 대해 구체적으로 기술하시오 [400자 이내]
|
|
 |
술을 전수받기 위해 유명호떡집을 모두 찾아다녔습니다. 또한, 서부노점상연합회에서는 무허가 장사를 한다며 거친 협박을 하기도 하였습니다. 어려운 일이 연속해서 닥쳤지만, 사람들을 만나며 적극적으로 일을 추진해나가는 모든 일이 제
|
|
 |
경험과 학습을 토대로 금융 서비스의 혁신을 주도하고자 합니다. 저의 동기는 현대카드가 금융 혁신의 선두 주자로 떠오르기 위한 여정에 함께할 기회를 얻고 싶다는 것입니다. 또한, 제 강점은 문제 해결 능력과 창의성으로, 고객들에게 새
|
|
 |
현대카드/캐피탈에 입사하게 된다면 어떤 포부와 미래에 대한 비전을 가지고 회사생활에 임할 계획입니까?(본 문항은 자신의 열정을 표현하는 질문으로 자신의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.) [600자 이내]
“설립한 목표에 다
|
|
메뉴펼치기
