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현대엠코에서 활동 할 것이며, 입사 후 영어뿐만 아니라 제 2외국어에도 도전함으로써 세계적인 시공 리더로서 성장하는 데 중심이 되겠습니다. 1. 성장과정 [200자이상 500자 이하]
2. 자신의 성격(강점/약점) [200자이상 500자 이하]
3. 지원
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직접 SolidWorks를 통해 설계를 하고 선반과 밀링으로 쇠를 깎고 동파이프를 확관하고 휘어가며 작업을 하였고 2010국제대학생자작자동차대회에서 종합 7위, 운전자 편의상을 수상하였습니다.
-교내 복싱 동아리인 K-TopTeam의 회장을 맡아서 한 학
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자주 들었습니다. 귀사를 사랑하는 마음으로 좋은 인재를 뽑고 싶습니다. 그리하여 입사 후 15년 안으로 대표이사가 되고 싶습니다.
글로벌 기업으로 지속 가능한 성장을 하고 있는 귀사에 제가 함께하고 현대위아의 성장에 조금이나마 보탬
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대화하기 위하여 유용하게 이용 될 수 있습니다. 회사는 이것을 개발하는 프로젝트가 진행되었고 저는 사전 조사를 담당하여 프로그램 개발에 도움을 주었습니다. 1. 자신의 성격( 강점/약점)
2. 성장과정
3. 지원동기
4. 장래포부
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개발하겠습니다. 이것은 현대다이모스 제품의 품질개선에 획기적인 역할을 할 것이고 나아가 현대다이모스가 대한민국을 넘어 글로벌 NO.1 자동차부품 전문기업을 이룩하는데 큰 공로를 세울 것입니다. '호랑이는 죽어서 가죽을 남기고 사람
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consideration" 저의 약점입니다.
좋은 일이 있을 때마다 주변 사람들에게 솔직하게 표현합니다. 하지만 저로 인해서 좋은 기회를 놓치게 된 사람들에 대한 배려심이 많이 부족하다고 생각합니다. 이러한 저의 단점을 알고 있기에 격려와 위로를
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대학교 아동복지학과를 졸업한 후 2년동안 국제 NGO 홍보팀에서 근무하였습니다. 국내 지부와 해외 지부용 국, 영문기관 소개서와 격월 소식지 제작업무를 통해 사람들에게 나눔의 의미와 가치를 알리고 감동을 전하였습니다. 2007년 겨울에서
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대한 개념이나 데이터 관리 능력은 누구보다 빠르게 회계 업무에 잘 적응할 수 있다고 생각합니다. 저의 목표는 CFO입니다. 하루하루 자신의 위치에서 맡은 바 역할을 다한다면 언젠가는 CFO가 될 수 있다고 생각합니다. 우선은 저의 위치에서
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행복이라는 도덕적 개념이 없으면 오히려 인류를 어렵게 만들 수 있다고 생각합니다. 저는 도덕성과 원칙을 매우 중요시 하면서 살아왔습니다. 길이 아니면 가지 말라는 말을 항상 명심하며 생활해 왔습니다. 앞으로도 도덕적 원칙을 업무 판
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대학교 수업 중 생산 공학이라는 과목을 통해 실무 경험을 접할 수 있었으며 다양한 팀 프로젝트를 통해 하나의 목표를 동료들과 공유하고, 동기들 부여하는 등의 리더십을 배웠습니다. 이러한 강점을 바탕으로 현장에서 생산실무에 대한 전
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