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기업구조조정
(6) 비정규직의 발생과 비정규직을 극복하는 방법
2. 정부 비정규직 법안의 문제점
(1) 차별시정, 멀고도 험난한 길!
(2) 기간제, 모든 정규직 노동자를 기간제로!
(3) 파견, 파병만큼 불순한!
(4) 정부, 직무유
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조합의 자주적인 실업공제기금
2. 실업공제기금에 대한 정부보조
3. 사회보험방식의 강제적 실업보험제도
4. 실업보험제도와 고용정책의 연결
Ⅸ. 고용보험제도의 개선방안
1. 기본방향
1) 사회안전망으로서의 기능강화
2) 고용보험기금
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조합, 일반시민)
법인의 세가지 특성의 균형을 잡아야 한다.
(경제적 조직, 인간조직, 사회조직)
CEO의 과제 : 조직개성 확립, 기업의 사회적 정당성 획득 학습목표
제 1부 NEXT SOCIETY
제 1장 다음사회의 모습
~새로운 고용구조
~새로
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정보의 네트워크화였다. 당연한 얘기지만, 향후 국가든 기업이든 경쟁력을 키워주는 정보의 신속한 확보와 효율적 관리는 필수적이다. 이에 대우는 이미 1992년부터 핵심기반기술 개발을 위해 그룹차원의 고등기술연구원을 개설하여 정보통
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기업
10) 기업의 수상경력
11) 여성 대표자 경영기업
12) 지방소재기업
13) 장애인 고용기업
Ⅴ. 병역지정업체(병역특례업체)의 신청서작성방법
1. 신청서 작성방법
1) 등록번호
2) 선정년도
3) 접수번호
4) 업체명
5) 기업규모
6) 법인등록
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농업인 대부분이 재정적인 신용도가 불량하고, 영농 정보 활용도 쉽지 않으므로 농업인조합을 결성하여 공동으로 영농 활동을 하고 은행으로부터 영농자금을 확보하는 것 또한 유리하다. 또한 파종에서부터 수확에 이르기까지 다양한 영농
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법인의 감사 자료를 바탕으로 문제가 있는 기업에 대한 시정명령, 노무감사제도의 제정 및 시행규칙등 세부사항 작성하는 역할을 하게 된다.
5. 결론
한국타이어의 어용조합문제는 우리나라 노동관계법이 얼마나 구멍이 많은지 여실히 보여
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농업개발투자에 참여한 많은 기업들이 사전타당성 검토와 현지 정보수집 미흡, 전문경영인 및 현지전문가 확보 실패, 유통 및 판매전략 부재, 관련 사업에 대한 사후관리 미흡, 정책지원 부족, 명확한 비전과 전략 부재 등으로 현지에서 철수
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기업 순위
Ⅴ. 병역특례업체(병역지정업체)의 신청절차
1. 신청 및 선정절차
번호 제출서류정보 통신기기제조업 정보처리관련업
1병역지정업체(신규)
추천심의서1부1부
2지정업체 선정원서2부2부
3사업자등록증 사본-2부
4법인등기부등본2부2
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조합원 입장에서 본 모태펀드의 이점
4. 벤처캐피탈의 투자종류
1) 주식투자
2) 회사채 투자
(1) 전환사채
(2) 신주인수권부사채(BW)
3) 프로젝트투자(약정투자)
4) M&A 투자
Ⅲ. 벤처캐피탈의 투자기업 평가
1. 벤처캐피탈의 투자 및 회수
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