 |
갈등이 생겼을 때 어떻게 대응했습니까?
의견 차이가 생겼을 때 저는 타인의 주장 뒤에 숨은 우려나 의도를 먼저 파악하려 합니다. 갈등은 대부분 표현 방식보다는 이해 부족에서 생기기 때문입니다. 논리적 근거를 중심으로 각각의 의견을
|
|
 |
논리에 근거해 문제를 해결하려 합니다.
6. 디지털 도구 사용 경험이 있나요?
MS Office, 한글은 물론, 연구지원 시스템(RIMS) 사용 경험이 있으며, 간단한 엑셀 매크로 작업도 할 수 있습니다.
7. 입사 후 3년 안에 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
|
|
 |
논리에 근거해 대화를 진행합니다. 합리적인 해결책을 찾기 위해 협력하고, 필요하면 상급자와 상담하여 최선의 방안을 모색합니다. 팀워크를 유지하며 공동 목표 달성에 집중합니다.
Q8. 병원 업무에서 IT 기술 활용 경험이 있나요?
대학교 실
|
|
 |
논리적인 근거와 함께 중재안을 제시하여 문제를 해결하려 합니다. 협업에서 중요한 것은 열린 마음과 서로의 의견을 존중하는 것이라고 생각합니다.
5. GS리테일에 입사하게 된다면, 어떤 방식으로 팀과 협업하실 건가요?
→ 저는 팀원들과
|
|
 |
논리적 근거를 제시하며 설득하고, 타협 가능한 부분을 찾아 협력 방안을 모색합니다. 갈등이 심할 경우 중립적인 입장에서 조정자 역할을 맡아 양측이 만족할 수 있는 해결책을 찾도록 돕습니다. 협업 경험에서 효과적인 소통과 유연한 태도
|
|
 |
논리적인 근거를 기반으로 고객을 설득하며, 신뢰를 바탕으로 장기적인 관계를 구축하는 방식으로 접근하겠습니다.
본인의 영업 스타일은 어떤 유형인가요?
답변: 저는 데이터 기반의 분석을 바탕으로 고객의 니즈를 파악하고, 맞춤형 솔루
|
|
 |
논리와 근거로 협업해야 실질적인 합의가 가능하다는 것을 배웠습니다.
5. 향후 쌍용건설에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
BIM 기반의 스마트 전기설비 설계와 시공을 직접 이끌고, 글로벌 현장에서도 통용되는 전기 PM으로 성장하는 것이
|
|
 |
논리적 근거와 실험을 통한 검증이 가장 객관적인 해결책이라 생각합니다. 저 역시 과거 팀 프로젝트에서 회귀 vs 트리모델 선택 문제로 갈등이 있었지만, 각 방법의 성능과 해석력을 비교하고 실험 결과를 공유하면서 팀원들이 납득할 수 있
|
|
 |
근거와 논리적 판단을 바탕으로 자신의 생각을 명확하게 전달하며, 공통 목표를 중심으로 합리적인 해결책을 도출하는 데 집중합니다. 감정적인 충돌을 피하고 협력적인 분위기를 조성하는 데 노력하며, 필요 시 중재자 역할을 수행합니다.
Q
|
|
 |
근거로 논리적으로 설득하며, 동시에 상대방의 우려를 반영해 합리적인 대안을 제시합니다.
7) 입사 후 1년 목표는 무엇인가요?
회사의 회계·자금 업무 전반을 독립적으로 수행할 수 있는 역량을 확보하고, 월·분기 결산에서 오류율 ‘0%’를
|
|
메뉴펼치기
