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간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 근무환경과 조건을 개선하고, 문화, 조직, 직무, 인사관리, 교육 등의 측면에서도 적극적인 지원을 해야 한다. Ⅳ. 참고문헌 이상미 저, 전략적 간호관리, KNOUPress(한국방송통신대학교출판문화원)
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전략적간호관리 한국방송통신대학교 출판문화원 1. 과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오. (5점) 2. 전략기획과 실행기획을 비교· 설명하시오 (시간틀, 책임, 목표, 목적, 과정). (5점) 3. 목표관리 단계에서 유의할 점 5가지
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  • 등록일 2021.05.20
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전략적간호관리 전략적간호관리 기말 전략적간호관리 기말시험 2020년 한국방송통신대학교 전략적간호관리 기말시험 과제물 1. 목표에 의한 관리 (MBO)를 처음 도입한 사람은? 2. 제한된 합리성 (bounded rationality)에 관해 말한 학자는? 3. 전략
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간호조직의 변화들이 간호생산성을 높이는데 큰 힘이 될 것이라고 생각한다. 이 전략적간호관리 과제를 통해 본인이 전문 간호사로서 보건의료조직에서 어떠한 역할을 하고 어떠한 자세로 근무해야 할지를 다시 한 번 생각하게 되었다. Ⅳ.
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간호사들이 병원이라는 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해서는 문화, 조직, 직무, 인사관리, 교육 등의 측면에서 다각도의 노력이 필요하다. Ⅳ. 참고문헌 이상미, 전략적 간호관리, KNOUPress(한국방송통신대학교출판문화원), 2016. 김
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관리를 잘 한다면 정신적, 신체적으로도 나아가 영적으로 건강해질 있다. 각각 개인들의 스트레스를 조절하면 병원이라는 조직도 건강해질 수 있다. Ⅳ. 참고문헌 1. 이상미,박성애,김명애 『전략적 간호관리』 한국방송통신대학교 출판문화
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간호사 인적자원관리시스템: 과제와 연구방향, 보건의료산업학회지, 2012. 나태준.김성준. 공공조직의 전략기획체제 구축방안, 서울시정개발연구원, 2003. 문석호, Bryson의 전략적 기획 모형을 이용한 공공조직의 기획과정 분석, 전북대학교 행
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전략적 간호관리 과제에 맞게 다양한 보건 의료기관 세 곳을 선정한 후 세 병원의 미션과 비전에 대해 자세히 알아보았다. 그리고 본인이 속한 조직에 조직화의 기본 원리를 적용하여 조직화 특성에 대한 평가와 제언에 관한 글을 작성하였다
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전략적 간호관리. 한국방송통신대학교 출판문화원. 2015 이규희. 조직문화와 중간관리자 리더십이 조직건강성에 미치는 영향과 자기효능감의 매개효과. 고신대학교 대학원. 2015 손명희. 중소병원 간호관리자의 서번트 리더십이 직무만족 및
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간호사의 의사소통능력, 직무스트레스, 간호관리역량과의 관계, 연세대학교 간호대학원 논문, 2015. 김진규, 중소병원간호사의 감정노동과 직무만족, 이직의도와의 관계, 부산 가톨릭대학원 논문, 2011. 김진모, 전략적 농촌지도론, 서울대학
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