 |
이해를 겸비한 디지털 혁신 리더로 성장해 포스코의 미래 경쟁력 강화에 핵심 역할을 수행하고 싶습니다. 1. 지원 동기
2. 성장 과정
3. 성격의 장단점
4. 직무 연관 역량 또는 경험
5. 입사 후 포부
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
 |
많이 배우는 좋은 시간이 되고 있습니다. 1.성장과정/자기신조(250자 이내)
2.지원동기/입사 후 포부(400자 이내)
3.업무수행기본 능력/스킬(300자 이내)
4.팀웍/협력(250자 이내)
5.열정/몰입성(250자 이내)
6.동아리/사회봉사활동(200자 이내)
|
|
 |
. 페이퍼 몇 장을 통해 본인을 PR 하기에는 부족함이 있겠지만, 정성껏 작성한 경력 기술서를 통해 본인이 전달하고자 하는 바가 잘 나타났기를 희망합니다. 1. 지원자의 성격의 장단점 TYPE 1~20
2. 지원자의 이직사유(지원동기) TYPE 1~20
|
|
 |
지원동기 및 포부를 기술해 주세요.
현재 서희그룹은 국내는 물론, 해외 개발도상국의 프로젝트 발주가 활발히 이루어지고 있으며 앞으로 더 많은 프로젝트를 맡을 것으로 보입니다. 또한, 서희그룹은...(이하생략) - 자기소개서
1. 성격
|
|
 |
바탕으로 석사과정에서 본격적인 실험연구에 참여하고, 학술적으로 의미 있는 성과를 도출해내는 것을 목표로 삼고 있습니다. 1. 자기소개
2. 진학동기
3. 학습목표 및 계획
4. 기타 특기사항(지원분야, 경력, 연구활동, 수상경력 등)
|
|
 |
지원하신 동기는 무엇인가요?
2. 팀원들과 협력하여 공동의 목표 달성에 기여한 경험(기여도 및 기여부분)을 말씀해주세요.
3. LS빅데이터 스쿨에서의 목표, 참여 의지를 구체적으로 작성해주시고, 수료 후 해당 교육을 어떻게 활용할 계획
|
|
 |
지원자와의 부합성에 대해 작성해주세요(300자 이내)
2. 지원 동기에 대해 작성해주세요(300자 이내)
3. 학업, 직무, 사회경험 및 특별활동(동아리, 단체활동, 봉사활동, 학생생활 등)을 통해 혁신적으로 문제점을 해결한 경험에 대해 작성해
|
|
 |
그룹의 핵심가치(정직, 혁신, 협업) 중 한 가지를 선택하고, 이와 관련된 본인의 경험을 구체적으로 서술해 주십시오.
2. 지원 직무를 성공적으로 수행하기 위해 어떤 노력과 경험을 하였는지 서술해 주십시오.
3. SPC GFS에 지원한 동기와 입
|
|
 |
있는 관계는 무엇인지 말씀해 주세요.
3. 평소 그룹 속에서 본인의 역할 및 그 역할을 맡게 되는 이유를 서술하되, 본인의 성격/역량과 연결하여 설명해 주세요. 또한, 평소와는 다른 역할을 맡아 협업해 본 경험에 대해서도 말씀해 주세요.
|
|
|
있는 관계는 무엇인지 말씀해 주세요.
3. 평소 그룹 속에서 본인의 역할 및 그 역할을 맡게 되는 이유를 서술하되, 본인의 성격/역량과 연결하여 설명해 주세요. 또한, 평소와는 다른 역할을 맡아 협업해 본 경험에 대해서도 말씀해 주세요.
|
|
메뉴펼치기
