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Ⅳ. 결론
이러한 저출산 · 고령화에 대한 현재의 현황과 정부의 대응방안들을 알아보았다. 솔직히 말하자면 이만큼이나 저출산 · 고령화가 심각한 줄은 모르고 있었다. 이슈화되고 있고 우리사회의 문제라는 것은 알고 있었지만 당장 나에
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건강증진사업의 전개과정을 살펴보면(시민건강증
진연구소, 2006), 1980년대 후반부터 일부 대기업에서 근로자를 대상으로 시작
되었으며, 정부차원의 사업은 1992년 노동부 산하 한국산업안전공단의 산업보
건지도국내 건강증진부가 신설되면
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보장받을 수 있도록 보험상품이 설계되어야 하고 해당 보험자들이 연계되어야 할 것이다.
둘째, 정부보험과 함께 균형적으로 발전해 가야 할 것이다.
3.1 연속적인 의료서비스의 보장
국민들에게 의료서비스의 연속성(Continuum of Medical Care)을
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보험 자간에 전산망이 구축되어야 한다.
(2) 보험자기능의 재정립
보험자로서 건강보험공단의 역할을 보험료징수만 하는 부정적인 모습에서 건강서비스 관리자라는 긍정적인 모습으로 전환해나가야 한다. 그리고 질병발생 후에 비용을 보
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보건, 의료, 요양, 복지 등 다양한 서비스를 장기간 제공해 일상생활을 지원하는 시스템
- 이는 일종의 사회보험으로 질병 치료 목적의 건강보험과는 별개로 운영됨
- 노인들은 시 · 군 · 구(혹은 건강보홈공단 해당 지사)에 신청, 등급 판정을
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공단의 건강검진과 건강증진 사업을 더욱 활성화하고 지자체의 보건예방 사업이 뒷받침돼야 한다.
Ⅲ. 결론
우리보다 앞서 이루어진 일본의 개호보험제도는 1989년부터 준비 작업이 진행되다 1997년에 이르러 비로소 법이 제정되었으며 그 후
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건강상의 문제에 따라 필요한 서비스를 우선적으로 제공하는 재가노인복지시설들은 노인장기요양보험제도 하에서 이러한 가치를 어떻게 지켜나갈 것인가에 대한 문제와 시설 운영의 어려움을 극복해야 하는 현실적인 문제 사이에서 엄청난
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1안은 현재 활동 보조서비스에 방문간호호와 방문목욕을 추가하는 방식이며, 2안은 노인장기요양제도에 장애인을 포함하는 방식이다. 등급판정 및 운영주체를 지자체에서 건강보험공단과 전문기관으로 위탁한다는 것도 현재 활동보조사업
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건강보험공단만 유일하게 민주노총 산하 노조이고 다른 3개의 노조는 모두 한국노총 산하의 노조이기 때문이다.
그렇다면 이러한 문제를 어떻게 해결해야 할까? 다른 공단 노조가 모두 한국노총을 탈퇴하고 민주노총 산하 노조로 가면 건강
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보험 자간에 전산망이 구축되어야 한다.
(2) 보험자기능의 재정립
보험자로서 건강보험공단의 역할을 보험료징수만 하는 부정적인 모습에서 건강서비스 관리자라는 긍정적인 모습으로 전환해나가야 한다. 그리고 질병발생 후에 비용을 보
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