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빌게이츠 & 워렌버핏 성공을 말하다」, (월북, 2004.12.15)
김영일,「커뮤니케이터로써의 CEO」, (시공사, 2004년)
김정호 기자,「당신들의 대한민국」, (중앙일보, 2005.06월)
빌게이츠,「IT산업의 마키아 벨리」, (시공사, 2003년)
삼성경제연구소,「SERI
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영향을 미친다 지휘관은 자신의 부대에 대한 확실한 통제력을 가지고 있어야한다. 빌게이츠는 나이는 어리지만 자신의 부하에 대한 통제력을 가지고 있었다. 그는 능력이 떨어지는 부하에 대해서는 회의 석상에서 질타하기도 하였다.
넷째,
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빌게이츠의 지식의 끝을 본 줄 알고 혼자 자만해 있었던 것이다.
미래로 가는 길을 읽고 나면 겸손해지게 된다. 저자의 방대한 지식과 칼날의 10분의 1정도로 예리할 정도의 날카로움에. 저자는 자신이 알고 있는 사회 모든 부분에서 일어날
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용하지 못한다고 한다. 이처럼 디지털을 도입하면 수 많은 장점이 있다는 것을 알지만 빌게이츠의 생각되로 쉽게 적용되지 못하고 있다. 그리고 더욱이 빌게이츠는 디지털 도입의 역기능을 생각하지 못하고있따. 정보기술로 인한 비인간화
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빌게이츠는 정말 존경스러운 인간이다.
참고문헌
빌 게이츠의 인생수업 푸허녠 고보혜 역 이스트북스 2007
더벅머리 소년 빌게이츠 컴퓨터 황제가 되다 홍당무 그림 노혜연 역 파란자전거 2000
빌게이츠의 성공의 씨앗을 청년들에게 수춘리
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일론 머스크와 빌 게이츠는 엄청난 양의 업무를 처리하기로 유명하다. 물론 천재적인 타고난 두뇌와 ‘일 머리’도 있겠지만, 그들의 시간관리 또한 비범할 것이라는 생각이 들었다. 자기계발서를 평소에 자주 읽는 편은 아니지만, 눈길이 가
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입사 후에도 지속적으로 보안 관련 지식을 습득하고, 최신 기술을 익히며 업무 능력을 발전시킬 것입니다. 또한, 직원들과 방문객이 편안함을 느낄 수 있도록 친절하고 전문적인 태도로 업무에 임하겠습니다. 저는 이 조직의 보안이 단순한
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입사 후 달성하고자 하는 목표를 자신의 역량과 결부시켜 기술하세요. (최대 700자)
2. 본인의 성장과정을 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하세요. (최대 700자)
3. 지원 직무 관련 가장 어려웠던
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입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2.귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.
3.조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했
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지속적인 학습과 발전을 통해 전문성을 더해가며, 환자에게는 안정감을, 동료들에게는 신뢰를 주는 간호사로 성장하겠습니다. 2025년 강남병원 신규 간호사 채용 자기소개서
1.자기소개 및 지원동기
2.입사포부 및 희망직무 등
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