 |
2. 회사에서 몇 년까지 일 할 생각인가?
43. 면접관이 지정하는 상품을 팔아보라.
44. 자기개발을 위해 했던 노력을 말해보라.
45. 면접 경험이 있는가?/이번이 몇 번째인가?
46. 면접관이라면 무엇을 물어보겠는가?
47. 당사 업종에 대해 아는 대로
|
|
 |
강점은?
당사 업종에 지원한 이유는?
상사가 부당한 지시를 내린다면?
스트레스 받으면 어떻게 푸는가? 1. 성장환경
2. 생활신조 및 성격
3. 지원동기
4. 입사 후 포부
5. 지원업무와 관련한 자신의 전문 역량
6. 면접기출문제
|
|
 |
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. 성격, 가치관 및 그 사례
2. 지원분야에 대한 지식 또는 경험
3. 취미, 특기 또는 기타 관심 분야에
|
|
 |
자기개발을 위해 했던 노력을 말해보라.
성공 경험을 말해보라.
당사 업종에 대해 아는 대로 말해보라.
당사 주가가 얼마인지 아는가?
영어로 지원 동기를 말해보라.
최근 귀하의 관심사는?
우리 면접관들을 웃겨보라.
조직을 위해 희생해 본
|
|
 |
새로운 마음으로 시작하는 인재
3. 본인의 강점 및 약점
◍ 직무 수행에 늘 강하고 어려움에 무딘 인재
4. 당사 지원 동기 및 입사 후 포부
◍ 비록 짧은 시간이지만 호야전자가 국내 전자시장에 미친 영향
5. 면접기출문제
|
|
 |
대한 느낌은? 1. 성장과정
▨ 외할머니와 단둘이 살면서 많은 것을 배웠습니다
2. 성격의 장단점
▨ 상대방을 알 수 있는 가장 기본적인 부분
3. 지원동기 및 입사 후 포부
▨ 국내 최대의 엔터테인먼트 기업
4. 면접기출문제
|
|
 |
적이 있습니다. 항상 새로운 것에 도전하고 두려움 없이 자신이 하는 일에 자부심을 갖고 임한다면 자신이 만든 최고, 최선의 결과로 이어 지는 길이라 생각합니다. 이러한 도전 정신과 자부심을 그대로 CJ E&M을 위해 쏟고 싶습니다.
|
|
 |
경험을 말해보라.
귀하를 채용해야 하는 이유는?
자신의 장단점을 말해보라.
사회 경험을 말해보라.
자신이 가지고 있는 강점을 소개해보라. 1. 성장과정
2. 생활신조 및 성격의 장단점
3. 지원동기 및 입사 후 포부
4. 면접기출문제
|
|
 |
20년이라는 역사에 더욱 밝은 40년, 100년 역사를 맞이하게 할 수 있는 기반이 되고 성장의 계기가 되어 이제껏 가져온 선배님들의 노력에 더욱 박차를 가하는 존재가 되겠습니다.
5. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일
|
|
 |
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. 성장과정 [100자 이상 600자 이내]
2. 장단점 및 생활신조 [100자 이상 600자 이내]
3. 지원동기 및 희망
|
|
메뉴펼치기
