 |
한국남부발전의 회계 및 재무 업무 전반을 철저히 배우고 적응하여 기본기를 탄탄히 다지겠습니다. 이후에는 중장기적으로 ESG 경영 전략 수립과 재무 효율화 프로젝트에 참여해 기관의 지속가능 경영에 기여하고 싶습니다. 궁극적으로는 ‘
|
|
 |
전략수립에 대한 테크닉을 공부해 나갈 것입니다. 이것은 앞으로 제가 미래 비즈니스 시장장내에 존재하면서 경제,경영환경의 급변화속에서도 예측 가능한 대처 능력을 길러 줄 것으로 예상하고 있습니다. 더불어 회계학에 대한 심화지식도
|
|
 |
경영지원 직무와 다른 기업의 경영지원 직무의 차별점은 무엇이라 생각합니까?
기아의 경영지원 직무는 단순한 지원 기능을 넘어, 글로벌 모빌리티 혁신을 뒷받침하는 전략적 기능을 수행한다고 생각합니다. 다양한 문화와 시장에 맞는 자원
|
|
 |
경영 전환을 촉진할 수 있습니다. 정책적 지원과 인센티브는 기업들이 경제적 부담 없이 지속 가능한 경영 전략을 수립하고 실행하는 데 도움이 됩니다.
ESG 경영은 환경, 사회, 경제적 가치를 균형 있게 고려하는 포괄적 접근이 필요합니다.
|
|
 |
분야에 지원한 동기는 경영 전략과 혁신에 대한 열정 때문입니다. 끊임없이 변화하는 비즈니스 환경에서 경쟁 우위를 유지하기 위해 전략적 사고와 혁신적인 아이디어가 필수라고 믿습니다. 또한, 제 역량 중 하나는 다양한 분야에서의 경험
|
|
 |
0 이행 등은 재무 전략과 지속가능경영이 결합되는 방향을 보여주고 있으며, 저도 이러한 변화에 발맞춰 재무전문가로 성장하고 싶습니다.
10. 입사 후 부문공통 재무 직무에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
첫째, 사업부별 손익구조와 투
|
|
 |
경영향 평가, 탄소 배출량 관리, RE100 대응, Green Chemistry 적용 가능성 검토 등 ESG 흐름에 따른 전략적 환경관리 방향을 제안할 수 있는 미래지향형 EHS 전문가로 성장하고자 합니다.
궁극적으로는 환경관리 업무가 ‘비용 중심의 규제 대응’이
|
|
 |
인연을 맺은 뒤, 차세대 경영 전략 기획과 신제품 아이디어를 제안하기 위해 머리를 모았습니다. 저는 팀의 리더로서 팀원들의 시간과 의견을 조율하고, 팀워크의 가치를 높일 수 있도록 리더십을 발휘 하였습니다. 또한 냉철한 사고력과 객
|
|
 |
아의 전사 통합 경영 대시보드를 구축해, 경영진과 부서장이 실시간으로 KPI와 위험 지표를 확인하고 전략을 조정할 수 있는 체계를 완성하고 싶습니다. 이를 통해 의사결정 속도를 높이고, 시장 변동에 선제적으로 대응하는 ‘민첩한 조직’
|
|
 |
경험에서, 저는 환경 정책 및 규제를 분석하고, 이를 기업의 경영 전략에 반영하는 업무를 맡았습니다. 이 과정에서 환경 관리 시스템을 개선하고, 지속 가능한 솔루션을 제안하는 역할을 수행했습니다. 또한, 데이터 분석을 통해 환경 영향을
|
|
메뉴펼치기
