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사례를 기술해 주시기 바랍니다.
[ 500자 이내 ]
3. 지원자 본인이 현실과 타협하거나 편법을 사용하지 않고, 원칙대로 일을 처리하는 사람임을 가장 잘 나타내는 최근 5년 이내의 사례를 기술해 주시기 바랍니다. [ 500자 이내 ]
4. 지원자
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공기업의 공익성과 기업 성 중 어느 것이 중요한가? 1. 성장과정
◅ 다양한 변화를 가져올 수 있는 과정
2. 생활신조 및 성격의 장단점
◅ 끈질기며 귀찮다는 것을 모릅니다.
3. 경력 및 주요활동
◅ 학문에 있어서의 성장과
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공기업 민영화에 대한 견해는?
당사 CI에 대한 견해는?
가장 존경하는 CEO, 만나고 싶은 CEO는?
공사, 공기업에 대한 자신의 생각은?
통일에 대한 견해는?
UCC에 대해 아는 대로 말해보라.
친구들 사이에서 자신의 스타일은?
상생경영에 대해 아는
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사례를 한가지씩 기입해 주십시오.
7. 우리공사 근무자에게 가장 필요한 역량과 필요없는 역량을 한가지씩 근거를 들어 기술해 주십시오.
8. 본인이 함께 일하고싶은 사람과 일하고싶지 않은 사람에 대해 각각 기술해 주십시오.
※ 한국
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사례를 바탕으로 국내에 도입 가능한 기술은?
일반 기업이 아닌 공공 기관을 지원하는 이유는?
당사에 새롭게 적용할 수 있는 기술이 있는가?
측량 기법에 대한 질의응답.
학력 위조에 대한 자신의 견해는?
병역거부에 대한 견해는? 1. 한국
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사례는 무엇입니까? (200자~400자)
2-3. 자신이 가장 소중하게 생각하는 사진을 첨부하고 이유를 설명하여 주십시오. (100자~300자)
3. 직무역량
3-1. 본인이 지원한 직무에 필요한 역량은 무엇이며, 그 이유는 무엇입니까? (200자~400자)
3-2. 직무에
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사례(행위에 따른 결과 등 포함)를 포함하여 기술해 주십시오.(700자)
6-2. 공사의 미션 및 비전 달성을 위해 본인의 경험과 능력이 어떤 시너시 효과를 발휘할 수 있는지 핵심가치 및 경영방침을 참고하여 기술해 주십시오.(700자)
☆ LH 한국
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한국남부발전에 지원한 동기에 대해 작성 해주시고, 앞으로 한국남부발전이 나아가야 할 방향에 대해 본인의 역할과 연계하여 이야기해 주십시오. (1000자 이내)
2.본인이 속한 조직에서 모두를 위해 기꺼이 나섰던 경험이 있다면 당시 상황
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과정 및 주요활동 경험 (800자 이내)
◧ 아버지와 함께 한 다양한 경험들
2. 자신의 특기 및 장단점 (800자 이내)
◧ 직무 수행을 위한 가장 적절한 존재
3. 지원동기 및 입사 후 포부 (800자 이내)
◧ 최고에 어울리는 최고의
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통신분야에서 손꼽히는 기업 KT의 인재상은 무엇일까요? 정보통신분야에서 기술력은 생명과도 같은 것이기에 자신이 맡은 분야에서 최고의 기술력을 가진 전문가는 KT가 가장 선호하는 인재 유형입니다. 때문에 지원자는 자기소개서 속에 자
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