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면접 기출문제 ]
GS그룹
자신의 가족소개
자신의 성격과 나쁜 버릇이 있다면?
우리나라 유통산업의 전망을 어떻게 봅니까?
바람직한 직장인 상에 대해 설명해 보십시오.
자신의 건강은 어떤가?
자격증을 취득한 것이 있는가?
취미와
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면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
지방근무(비연고지)가능한가?
해당직무를 선택한 이유는?
자신
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면접기출문제
다른 회사는 어디 지원했는가?
당사에 대해 아는대로 말해보라.
입사 후 포부를 말해보라.
주량은 어떻게 되는가?
전공이 직무랑 맞지 않는데 지원한 이유는?
공백기간 동안 뭐했는가?
노조에 대해 어떻게 생각하는가? 1.성장
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문제 해결 기법을 배웠습니다. 실습을 통해 HOT 피자의 문제와 목표를 정의하고 고객 핵심 품질특성, 현 수준을 측정하여 모의 운영으로 얻은 데이터를 가지고 데이터 분석을 하고 개선을 하여 생산량을 2배 증가시키고 불량품을 3배 감소시키
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점으로 활용 할 수 있을 것이라 자신합니다. 업무를 진행하고 기업을 위한 디자인 및 마케팅을 위해 더 많은 지식을 쌓기 위한 노력 또한 아끼지 않을 것입니다. 마케팅은 기업 뿐 아니라 사회 전반에 걸쳐 흐름을 알아야 하고 시장의 조사와
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서울우유에 입사하고 싶은 사람이 많은 것은 당연할 것이라 생각합니다. 저 역시 서울우유에서 일하고 싶습니다. 기회를 주신다면 회사의 발전을 위해 열심히 뛰겠습니다.
“도태되지 않는 삶”
저의 포부는 그다지 어려운 포부가 아닙니다.
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협력 업체들과 일을 함께 진행하다보니 의사소통이 원활치 못해 핵심 초빙 강사가 당도하지 않는 사태가 발생하였습니다. 결국 “고객 감동” 프로그램을 진행할 수 없게 되었습니다. 인턴의 입장으로 그저 안타까워하며 그들을 쳐다보던 저
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치는 경우도 있습니다. 새로움이라는 것은 받아들이는 사람들에 따라서 항상 다양한 형태로 다가옵니다. 두려움으로 다가올 수도 있고, 설렘, 두근거림으로 다가올 수도 있습니다. 저에게 있어서는 항상 설렘과 두근거림으로 다가오는 부분
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시간 외국에서 생활하면서 갖게 된 글로벌 감각은 리한에서 가치 있게 활용될 것이라 생각합니다. 입사 후, 1년까지는 리한의 적응기로 삼겠습니다. 이 기간 리한만이 가지고 있는 조직문화를 이해하고 거기에 적응하는 한편, 업무적으로 업
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소통하는 MD가 되겠습니다.”
MD전문가가 되기 위해 다양한 활동을 해왔다고 자부합니다. 이를 바탕으로 전문 MD가 되어 팀원, 협력업체, 고객들과의 소통을 통해 지식과 생각을 교류하겠습니다. 그리고 경청을 통해 요구사항과 개선점을 반영
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