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관리나 통제를 하지 않아도 조직의 목적은 물론 개인의 목표도 실현될 것이라는 주장이다.
참고문헌
박동서(2001). 한국행정론. 법문사.
박연호(2003). 행정학신론. 박영사.
김호섭 외(1999). 새조직 행태론. 대영문화사.
민 진(2009). 조직관리론. 대
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화학플랜트, 제철 및 제강플랜트 등이 있다.
5) 계약생산
생산능력이 있는 현지기업을 선정하여 그 기업으로 하여금 자사가 요구하는 제품을 생산하여 공급하도록 하는 계약을 체결하고, 이 계약 하에서 생산된 제품에 대한 마케팅은 자기 기
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생산중심문화는 경쟁에서 승리하는 것을 기본전제로 하여 시장침투력과 시장점유율, 경쟁의 우위를 우선시한다. 따라서 경쟁능력을 배양하고 생산성을 향상시키는 방향으로 관리, 감독을 한다. 여기에서는 목표관리(MBO)에 의한 목표지향적
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화 사회와 우리, 소화
강길호(2007) 커뮤니케이션과 인간, 한나래
윤석민(2008) 커뮤니케이션 정책연구, 커뮤니케이션북스
전석호(2005) 정보사회론 : 커뮤니케이션 혁명과 뉴미디어, 나남
차배근(2007) 커뮤니케이션학개론, 세영사
강길호(2009) 커
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1.1 한국인의 ‘정(情)’의 의미
1.2 ‘정(情)’에서 ‘공동체 의식’으로의 전환
2. 본론
2.1 조직문화에서의 한국인의 문화적 특성
2.1.1 가족주의
2.1.2 위계질서
2.1.3. 민족적 동질성
2.2 조직문화에서의 한국인의 가치체계
3. 결론
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관리자에 의사 또는 간호사가 1인 포함되어야함
상시근로자 1,000명 이상 3,000명 미만
2
상시근로자 50명 이상 1,000명 미만
1
21. 제1호~제20호의 산업과 육상운송 및 파이프라인 운송업, 여행사, 및 기타 여행보조업, 오락문화 및 운동관련 서비스
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생산성 향상
3. 품질향상과 원가절감
4. 이직 및 훈련비용의 감소
III. 직무설계의 방법
1. 직무확대
2. 직무순환
3. 직무충실화
1) 직무충실화의 목적
2) 직무충실화의 이점(장점)
3) 비판
4. 직무특성이론
1) 직무특성의 모형
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화 시키고 우리가 접하는 모든 매개체의 기능이 더욱 복합적으로 변하지 않을까 생각한다.
① 이동(운송)수단
<자기부상 열차> <영화 제 5원소의 나는 자동차>
이동수단으로는 그림과 같이 자기부상 열차의 원리를 이용하여 우리가
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화 탄소 ② 질소
③ 니코틴 ④ 타르
⑤ 니프틸아민
3. 금연을 시도하여 금연유지단계의 근로자를 돕기 위해서 지역사회 간호사의 역할은 무엇인가?
① 금연의 유익성에 대해 정보를 제공해야 한다.
② 담배의 유해성분을 확인할 수 있는 실험
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대한 의견 차이와 한데 엮이면서 확대되어 나갔다. - 목 차 -
1. 머리말
2. 농업집단화
3. 새로운 농업혁명
4. 마오의 농업집단화 - 농업 사회주의
5. 집단화의 완성 6. 중국식 농업집단화이 성격
7. 집단화의 의도와 결과
8. 맺음말
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