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합격
성장과정, 수학내용(경력사항), 성격 등 자기소개를 자유롭게 기술하시오. [3000 Bytes 이내] * 현재 2062 Bytes
- 믿음과 차분함 -
- 도전 -
- 인연 -
지원동기와 입사후 포부를 기술하시오. [1400 Bytes 이내] * 현재 1392 Bytes
-항상 삶의 곁에
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입사 지원동기 및 포부 예문 11 – 적십자 병원
입사 지원동기 및 포부 예문 12 – 삼성에스원
입사 지원동기 및 포부 예문 13 - KT
입사 지원동기 및 포부 예문 14 – 삼성생명
입사 지원동기 및 포부 예문 15 - STX
입사 지원동기 및 포
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학생들의 종합적인 돌봄에 기여할 수 있는 역량을 쌓아왔습니다. 돌봄 교사로서의 책임감과 열정으로 학생들에게 안심하고 성장할 수 있는 환경을 제공하겠습니다.
5. 입사 후 포부 및 직무수행계획
저는 돌봄교사로서 입사 후, 학생들의 안
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지키는 청원경찰로서의 역할을 다하며, 국민들에게 안전한 삶을 선사하고 싶습니다. 팀원들과의 협력과 조화 속에서 안정적이고 안전한 사회를 만들기 위해 최선을 다하겠습니다.
5. 입사 후 포부
저는 청원경찰로서 입사 후, 높은 윤리적 기
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입사 후 포부 및 직무수행계획
청원경찰로서 입사하게 된다면, 저는 먼저 기본과 원칙에 충실한 업무 수행을 통해 조직의 신뢰를 높이겠습니다. 특히, 청원경찰의 가장 중요한 역할인 시설물 보호와 방문객의 안전을 최우선으로 하여, 철저한
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입사 후 느낀점
1)업무강도
상당히 높은편임.
일을하면서 10시간 동안 물한모금 화장실 한번도 못 간적 많음... 어떻게 그럴 수 있나 싶지만 정말 마시고싶고 화장실 가고싶다라는 욕구가 잊혀지는 신기한 일이 발생함. 점심 못먹는건 다반사
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조선회사들은 자체적으로 직원들을 선발한 후 재교육을 통하여 산업현장에 배치하고 있다. 따라서 STX조선의 경우에도 포스코나 대우해양조선이 하는 것처럼 자립형사립고나 혹은 대학을 직접 설립함으로써 자체적으로 우수한 인재를 채용
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STX는 조선해양 사업부문을 글로벌TOP로 육성하고, 고부가가치 분야 집중전략과 야드별 선동 특화 전략을 활용한다.
핵심역량
최적의 사업포트폴리오
-조선기자재-엔진제조-선박건조-해상운송-에너지로 각 사업 부문간 강력한 시너지효
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될 거라고 생각합니다.
간호사가 갖추어야 할 3가지 자질이 있다면 무엇일까요?
희생정신, 긍정성, 프라이드라고 생각합니다. 희생정신과 긍정성은 환자와 병원조직을 위해 필요하고, 프라이드는 간호사로서의 실력을 업그레이드하는 데 필
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STX에 대한 조직원들의 반응(Output)은 어떠한가?
A : 성과와 관련하여 모든 같은 직무에 있는 사람들을 다 알아가는 데에는 시간이 걸리며 전 그룹사가 동일한 마음으로 움직인다는 말은 솔직히 할 수 없다. 다만 신입사원들을 대상으로 교육했
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