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항상 명랑한 성격으로 여러 사람을 두루 많이 사귀려고…
3. 지원동기
소셜 미디어 플랫폼 아프리카 TV는 모바일과 온라인게임…
4. 입사 후 포부
입사 후에는 배움을 게을리 하지 않고, 배움에는 수동적이…
면접 기출 리스트4
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토론 핵심 활용하기
2. 효과적인 집단토론 주요사항 활용하기
3. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (KCC건설지원)
4. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (재능/사회활동)
5. 취업면접 합격한 자기소개서사례 (지원 및 포부)
6. 취업
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토론 핵심 활용하기
2. 효과적인 집단토론 주요사항 활용하기
3. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (KCC건설지원)
4. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (재능/사회활동)
5. 취업면접 합격한 자기소개서사례 (지원 및 포부)
6
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, 기타 언급하고 싶은 내용 등 특정 형식 제한없이 자유롭게 기술)
◘ 힘든 과정을 이겨 온 인재
◘ 개인 방송시대를 연 도전
◘ 20년을 이어온 3대 핵심가치의 오랜 역사를 책임질 수 있는 인재가 되겠습니다.
2. 면접기출문제
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중요성을 높여 왔습니다. 많은 사람들에게 신뢰를 쌓으며 높은 중요성과 가치를 가질 수 있는 존재가 되어 사람들에게 힘이 되고, 든든함을 가질 수 있는 연합뉴스의 일원이 되도록 늘 노력하는 인재가 될 것입니다.
2
면접기출문제
마지막으
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언어
능력
공인시험
영어
상 중 하
일어
지역
사유
기 간
위의 모든 기재사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.
년 월 일
지원자 (인)
자 기 소 개 서
성 장 과 정
성 격 및 장 단 점
지 원 동 기
입 사 후 포 부 [ 방송국 PD/연출가 자기소
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서 제대 전 2달 동안 무척 힘든 시기를 보내야만 했습니다. 물론 어머니께서 그런 것을 바란 것은 아니시겠지만 저는 사람과의 관계에서도 거리를 둘 정도로 대인기피증이 심해져 있었습니다. 이런 저에게 소대장님께서는 한 마디의 말로 제
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까요? 그리고 그 이유는 무엇인지 말씀해 보세요.
옆의 지원자보다 자신이 나은점이 무엇이라고 생각하나요? 그리고 왜 우리가 지원자를 뽑아야 하나요?
도덕성이란 무엇이라고 생각하나요? 그리고 직장생활에 임함에 있어 상사가 부도덕한
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지 않는 기업과 만나게 된다면 큰 시너지효과를 도모할 수 있을 것으로 기대합니다. 이와 관련하여, 아프리카TV는 기존의 광고 사업을 벗어나 라이브 커머스 사업을 시도하고 유의미한 성과를 창출하는 등 새로운 시도를 이어 나가고 있습니
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프로그램 제작 과정에 빠르게 적응하고 싶습니다. 장기적으로는 TV조선의 색깔을 살리면서도 새로운 시청층을 유입할 수 있는 예능을 기획·제작하여, 회사의 브랜드 가치를 높이는 데 기여하고 싶습니다. TV조선 제작PD(예능) 자기소개서
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