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의 시간에는 제가 정리한 논문들의 내용을 바탕으로, 각 기법들이 어떻게 활용될 수 있을지에 대해 논의했습니다. 단순히 기존 기법을 설명하는 데 그치지 않고, 그 기법들을 융합하거나 변형하여 새로운 아이디어를 제시하는 데 집중했습니
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게임의 오류를 개선했습니다. 세심하고 꼼꼼한 업무 처리 능력을 키웠고 최종 맡은 넥슨 모바일 게임 신작 ‘포코롱 던전’의 사내 CBT 테스트를 큰 이슈 없이 안정적으로 끝마쳤습니다.
테스트는 전체 개발 공정의 60%를 차지하는 매우 중요한
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고 싶습니다.
그리고 머지않은 미래에 위와 같은 이슈들에 대한 경험들을 잘 기록해 IT 기술 블로그나, 강의 혹은 책 출판 등을 해보고 싶은 희망이 있습니다. 제가 인터넷이나 책 등에서 선배님들의 지식을 어깨 너머로 경험한 것처럼 제 후배
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각각을 DMZ, 내부망, 내부서비스 3가지 네트워크망으로 구분했습니다.
방화벽과 보안정책을 설정하며 가상의 기업 네트워크망을 직접 경험하고 성장할 수 있었습니다. 이러한 경험이 넥슨의 플랫폼엔지니어로 지원하는 동기가 되었습니다. 시
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인턴, OOOO 인턴, 다수 프로젝트 사용
사용 프로젝트 : Android, Spring Framework
* C++
사용기간 : 2년
사용 프로젝트 : Cocos2d-x
* SQL
사용기간 : 3년
사용경험 : OOO Technology Services 인턴, OOOO 인턴, 다수 프로젝트 사용
사용 프로젝트 : MySQL, Oracle, SQLite
HTML
사
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기를 하였습니다. 치수오차, 공차에 그치지 않고 각각의 재료자체의 공정시의 오차에 대해서도 알아보았습니다. POWER MILL과 ADINA를 통해 공정방법, 재료마다의 열적, 역학적 해석을 통해 오차를 잡아낼 수 있었습니다.
"친화력 : 큰아빠!"
60대가
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인턴활동, 오페라마 홍보/마케팅팀 활동, 문화 전략 PT 공모전 등에 도전해왔습니다.
오페라마 : 코피노의 오프라인 홍보기획을 담당했을 때의 일입니다. 1개월의 한정된 기간, 300석을 채우기 위해 최대한 많은 사람에게 공연을 알려야 했습니
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인턴 했을 당시, 샘플을 제작하는 임무를 맡았습니다. 제품 생산을 하는데 있어 중요한 협력업체들 또한 주문 건이 폭주하여 샘플제작이 지체되는 상황이었습니다. 그럼에도 임무를 완수하기 위해 평소 ‘협력업체 사람들과 쌓아온 친화력’
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또한, 현장실습에서 전기 관련 업무를 접해 본 덕분에 적성에 맞는지와 무슨 일을 하는지를 알 수 있게 되었습니다. 그 결과 기계 분야만 할 줄 알았던 제가 전기 관련 업무도 할 수 있게 되어 2가지 일을 할 수 있는 사람이 되었습니다. 입대할
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(띄어쓰기 포함 400자 이내)
친구들과 다양한 경험을 해보자는 생각에 모든 것을 스스로 계획하고 실천하는 해외여행을 목표로 잡았습니다. 여행 취지에 걸맞게 경비도 스스로 벌어 여행하는 것이 더 성취감을 가질 수 있다고 생각했기에 평일
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