• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

취업자료 49,579건

희망이 있는 기업으로 만들겠다는 제 꿈을 이루어 내보겠습니다. 저는 한국유리공업를 성장시킬 수 있는 강한 브레인이 되기를 희망합니다. 한국유리공업이 공동의 이익을 얻기 위해, 함께 일하는 사람들에 의해 운영되는 조직이기 때문에
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2013.11.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
한 품질과 앞선 기술로 고객 만족을 최대의 목표로 삼고 기업의 가치를 높일 수 있는 직원이 되어 일조하고 싶습니다. 저의 능동적인 자세로 리더십을 발휘하는 성격으로서 모든일에 최선을 다하는 마음으로 신의와 성실한 자세로 주인의식
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2013.11.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
한국전력공사의 위상이 높아지고 신재생에너지산업에 주도권을 잡아 미래를 이끌어나가는 대한민국의 핵심 기업이 될 수 있다고 기대합니다. 만약 한국전력공사의 사원이 된다면 지속적인 아이디어 창출을 통해 한국전력공사를 빛내겠습니
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2020.11.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
자소서 (2차면접 탈락) 1. 성장과정 2. 학교생활 3. 본인성격 4. 지원동기 5. 물류업에 대한 가치관 3.KT.hwp 3페이지 KT 자소서 (서류합격) ■ 자기소개서 1 (모두 합쳐서 2000자 내 제한) ■ 자기소개서 2 ((모두 합쳐서 200자 내 제한)) 4. STX
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2008.10.04
  • 파일종류 압축파일
  • 직종구분 전문직
자기소개를 해보세요. 지원동기를 말해보세요 자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요 다른 사람이 나를 흉보는 말을 들었다면 어떻게 대처하겠습니까? 본인이 면접관이라면 지원자에게 어떤 질문을 하고 싶습니까? 만일 자신의 휴가일이 상
  • 가격 3,500원
  • 등록일 2016.03.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
자기소개를 해보세요. 지원동기를 말해보세요. 인턴제도에 대해 어떻게 생각합니까? 안정과 변화 중 어떤 쪽을 추구하는 편입니까? 최근 창의성을 발휘한 경험에 대해 말해보세요. 자신이 사장이라면 직원을 뽑을 때 어떤 점을 가장 중요하게
  • 가격 2,200원
  • 등록일 2015.10.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
자소서 내용을 기반으로 한 질문이 꽤 있는 편이고 면접관들이 친절하고 분위기도 좋습니다. 면접질문(예상질문 포함) 지원동기를 말해보세요 자신의 장점 강점을 말해보세요. 지원하고 싶은 분야가 있다면? 그리고 그 이유는? 자신이 원하는
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2015.10.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
자기소개서양식 이 력 서 지원부문 : / 희망연봉 : 만원 1. 인적사항 성 명 성별 생년월일 주민등록번호 사진 3 * 4 남 / 여 (만 세) - 주 소 (우편번호 : - ) 연락처 Tel : / H.P : / e-mail : 2. 학력사항 기 간 학교명 및 졸업 구분 성적 부터 까지 고등학
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2015.05.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
자기소개를 해보세요. 지원동기를 말해보세요 자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요 다른 사람이 나를 흉보는 말을 들었다면 어떻게 대처하겠습니까? 본인이 면접관이라면 지원자에게 어떤 질문을 하고 싶습니까? 만일 자신의 휴가일이 상
  • 가격 2,200원
  • 등록일 2016.03.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
자기소개서 예문 111』, 문장 수험문장평가연구회,『고득점 합격 트리오 면접, 자기소개서, 논문』, 문장 동남기획편집부,『자기소개서, 수학계획서 심층면접 대비와 실제문』, 동남기획 한국데이타편집부,『면접, 자기소개서, 취업 논(작)
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2008.11.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
top