[경영전략][경영전략 수립과정][경영난 극복사례][세림제지][서해건설][현대반도체]경영전략의 정의와 경영전략의 발전과정 및 경영전략의 수립과정 분석(경영난 극복사례-세림제지, 서해건설, 현대반도체)

소개글

[경영전략][경영전략 수립과정][경영난 극복사례][세림제지][서해건설][현대반도체]경영전략의 정의와 경영전략의 발전과정 및 경영전략의 수립과정 분석(경영난 극복사례-세림제지, 서해건설, 현대반도체)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 경영전략의 여러 학자들 정의
1. 안소프의 정의
2. 캐논의 정의
3. 점부도미(占部都美)의 정의

Ⅱ. 경영전략의 학문적 발전과정
1. 군사전략에 기원
2. 장기전략계획의 대두와 쇠퇴
3. 산업구조분석의 풍미
4. 기업내부의 경영자원에 주목

Ⅲ. 경영전략의 수립과정

Ⅳ. 국내기업 경영난 극복사례
1. 세림제지(주)
2. 서해건설(주)
3. 현대반도체(주)

참고문헌

본문내용

를 만들겠다는 신념과 목표를 구현하기 위해 노사는 노사부이의 신노사문화 창출에 앞장설 것을 다짐하는 노사불이 헌장 제정 및 헌장비 제막식을 가졌다.
빅딜 과정에서 많은 우려를 끼친 사원 가족, 대내외 고객, 정부 관계기관등에, 노사대표(사장, 노조위원장)가 공동으로 서명한 “화합의 편지”를 발송하였으며, 노사간의 사랑과 신뢰를 상징하는 “결혼반지”를 제작하여 전임직원에게 증정하였다.
전사원 대화합 차원에서 통합이전의 문제를 깨끗이 청산함으로써 통합회사의 새출발 분위기를 조성하기 위하여 빅딜과정에서의 징계자 23명에 대한 사면, 복권을 단행하였다.
노사간 신뢰와 결속을 다지기 위한 실질적인 실천방안으로 애로사항 즉결처리 제도 시행, 회사 경영의 투명성 제고를 위한 분기별 경영설명회 개최, 월 1회 사원과 경영층과의 대화 실시 등을 추진하였다.
사원들의 사기진작과 이를 통한 업무효율 극대화를 위해 금강산 연수 실시, 동호회 활동 지원을 확대하고, 성과주의 문화를 정착하기 위해 연구개발분야의 특별포상제도를 시행하였다. 또한, 지역사회 발전과 봉사를 위하여 지역 장학 사업 전개, 사내 충북 농산물센터 개장, 청주시에 소재하는 다수의 사회복지시설과 자매결연 추진, 내고장 사랑, 청주 시민화 운동을 전개하였다.
이를 다짐하기 위하여 충북 실내체육관에 노사와 사원 가족, 청주시민들을 초청하여 “대화합 새출발 결의대회”를 가졌다. 결의대회에는 노동부장관, 충북도지사 등 5천명 이상이 참석하였으며, 식전행사로 노사화합 및 결속을 다짐하는 노사헌장비 제막과 통합반도체 회사의 비젼을 상징하는 “미래의 횃불” 점화식을 가졌고 이어 1부 행사로 “노사불이 헌장”선언, 지역사회를 위한 결의문 채택, 노사간 결혼반지 증정식 등이 있었으며, 2부 행사에서는 사원 노래자랑, 인기가수 등 연예인이 출연하는 노사 대화합 새로운 출발을 위한 축제의 한마당을 펼쳤음
주요 성과
세계 제일의 반도체 회사 건설
노사는 빅딜과정에서 반목과 갈등을 사랑과 화합으로 승화시켜 통합회사의 시너지 창출로 21세기 세계 최정상의 회사를 건설하고자 하는 강한 자부심과 사명감을 갖게 되었다. 노사불이 헌장 제정 및 실천으로 노사는 상호신뢰와 존중을 바탕으로 협력적인 노사관계를 실천하는 일환으로 회사는 인간중심의 경영이념하에 열린경영, 투명경영 실천과 종업원의 고용안정 및 능력 개발에 최선을 다하고
노동자는 생산과 품질은 내가 책임진다는 자세로 잘못된 의식과 관행 개선에 앞장서는 신노사문화 창출의 기반을 조성하였다.
통합으로 인한 연구개발 기능의 대폭 강화, 생산기술력 향상, 마케팅 능력 강화, 성과주의 문화 정착 등의 통합 회사의 시너지 창출로 빅딜로 인한 엄청난 적자를 일소하고 상당한 흑자를 기록했다.
신노사문화 창출을 위한 기반이 조성되었고 대화합 새출발의 결실인 하반기 흑자 실현을 시작으로 현대반도체는 자랑하고 싶은 미래와 희망이 있는 회사, 고객이 가장 선호하는 회사, 명실상부한 세계 최고의 경쟁력을 갖춘 반도체 회사 건설의 금자탑을 쌓았다.
참고문헌
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장세진 저, 글로벌시대의 경영전략, 박영사
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황명수, MBA경영전략 125가지

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