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10월에 노사협의회가 불신임당할 때까지 작은 쟁의가 빈발하였으며 11월에는 상경노동자들이 노총을 점거하고 대학집회등에 참석하여 호소하며 생산현장 노동자들은 군청농성과 변전실 점거를 감행하는 등 치열한 투쟁을 벌이고 국회에 의
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노사협의회 규정을 제정하고 설치일로부터 15일 이내 고용노동부장관에게 제출해야 하며, 회의록을 작성하여 3년간 보존해야 한다. 협의회의 임무는 협의으로 1. 생산성 향상 및 근로자 복지증진에 관한 사항. 2. 근로자의 교육훈련에 관한 사
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노사관계분과위원회를 둔다.
6. 운영규정
중앙노사정협의회의 구성, 운영 등에 관하여 필요한 운영규정은 중앙노사정협의회의 의결을 거쳐 의장이 정한다.
Ⅷ. 노사협의제도의 문제점
1. 설치사업장의 범위문제
노사협의회는 당해 사업장의
노사협의회, 노사협의, 노사협의회 제도, 노사협의회 노사협의, 노사협의회 - 노사협의회의 설치범위, 구성, 운영, 임무, 고충처리, 중앙노사정협의회,
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1.길수복,근로자 참여 및 협력증진에 관한 법률, 중앙 경제사.1998
2.노동부, 산업안전보건위원회 우수 사례 발표 대회 발표 집, 2005.7.1
3.산업안전 보건 법령
4.한국 산업안전 공단, 산업안전보건 연구원. 노사주도에 의한 산업보건 개선활동 2002
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1) 근로계약, 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(5점)
(제6강) (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(3점)
(제7강) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(5점)
(제8강, 제9강) (문제 2-4) 사회보험, 공공부
과제 논문, 레포트 사이버, 직장 내 성희롱, 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회, 사회보험, 공공부조, 사회서비스,
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