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전문지식 57,151건

연봉제 채택도 가능하다고 할 수 있다. 연공주의적 조직관리는 직원채용도 사람이 일을 만든다는 식의 정원관리에 치중하였다면 성과주의적 조직관리는 일에 사람을 맞추는 형식을 취해야 한다. 기획부서에서 장단기 사업계획을 수립하고
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  • 등록일 2005.12.02
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연봉제에 대한) 좀 더 관심을 갖고 뚜렷한 목표의식과 끝없는 노력과 열정을 가진다면 고액 연봉을 받는, 고액연봉을 줄 수 있는 위치에 오를 수 있다고 확신한다! 제8장 참고문헌 ● "연봉제 규정 사례집" 한국 경영자 총협회 2002 ● 백종화 “
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  • 등록일 2010.04.10
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규정 9. 신원보증규정 10. 교육기본규정 11. 교육훈련규정 12. 워크샵운영규정 13. 교육연수규정 14. 해외연수규정 15. 상벌규정 16. 포상규정 제6장 / 인사. 급여. 퇴직규정 1. 인사관리규정 2. 인사규정시행규칙 3. 급여규정 4. 연봉제규정
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  • 등록일 2023.12.15
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규정을 따라야 한다. ⑦ 퇴직금 규정은 연봉제 노동자에게도 적용되어야 한다. 연봉제 노동자에게 일방적으로 회사가 연봉에 퇴직금을 포함시켜 지급할 수는 없다. 퇴직금은 퇴직으로 근로관계가 종료되어야 비로서 발생하는 권리의무이
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  • 등록일 2002.08.20
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규정을 따라야 한다. ⑦ 퇴직금 규정은 연봉제 노동자에게도 적용되어야 한다. 연봉제 노동자에게 일방적으로 회사가 연봉에 퇴직금을 포함시켜 지급할 수는 없다. 퇴직금은 퇴직으로 근로관계가 종료되어야 비로서 발생하는 권리의무이므
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  • 등록일 2004.02.10
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논문 299건

회사의 BSC 도입 사례 제3절. 교육훈련에 관한 고찰 1. 인적자원개발과 교육훈련 2. 교육훈련의 의의와 현대적 특징 3. 교육훈련시스템의 구성요소 가. 멘토링의 기원 및 개념 나. 타사사례 27 다. 우리회사의 멘
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  • 발행일 2008.02.10
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규정이 조속히 확립되어야 한다. 또한 컴퓨터통계분석시스템의 구축과 계량적통계적 기법의 지식습득 등 부동산컨설팅시스템의 과학화를 통한 서비스 전문화를 추구해야 한다. 이 밖에도 합리적인 서비스가격의 결정, 효율적인 고객관리,
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  • 발행일 2010.08.01
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회사의 설립과 운영에 관한 규정을 담은 프로젝트금융투자회사법(PFV) 제정을 추진했었다. 그러나 이 법은 입법과정서 제정이 무산됐고 이에 정부는 사회간접자본(SOC)건설 등의 투자사업을 하는 프로젝트파이낸싱회사에 대한 배당소득 비과
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  • 발행일 2010.08.02
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제I장 규 정 CHƯƠNG I : QUY ĐỊNH 제1조 [적용범위] ĐIỀU 1: Phạm vi áp dụng 1.1 이 내규는 회사 근로자에게 적용되고 회사의 근로자들의 문제에 대한 규정임. Đây là những quy đị
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  • 발행일 2010.12.16
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  • 저자
전자화 규정의 검토 Ⅲ. 현행 상법상 주주총회의 전자화의 실효성 확보를 위한 구체화 방안 1. 논의의 필요성 2. 주주의 사전동의의 권유 3. 소집통지의 내용 및 형식의 동일성 확보 4. 회사 책임의 명확화 Ⅳ. 결론
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  • 발행일 2008.04.07
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기업신용보고서 20건

(주)트라이엄프대전에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)트라이엄프대전
  • 대표자 노규정
  • 보고서타입 영문
(주)트라이엄프대전에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)트라이엄프대전
  • 대표자 노규정
  • 보고서타입 국문
(주)트라이엄프대전에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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  • 가격 7,000원
  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)트라이엄프대전
  • 대표자 노규정
  • 보고서타입 국문
(주)트라이엄프대전에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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  • 가격 55,000원
  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)트라이엄프대전
  • 대표자 노규정
  • 보고서타입 영문
(주)퍼니올팩토리에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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  • 발행일 2023.01.01
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  • 기업명 (주)퍼니올팩토리
  • 대표자 김남성/배규정
  • 보고서타입 영문

취업자료 434건

연봉제란 무엇인지 아느냐? 개인적 견해는? 33 인생을 사는 데 있어서 가장 중요하게 생각하는 게 무엇인가? 34 사회생활 하면서 실수했던 경험은, 극복은 어떻게? 35 금융이란 무엇이라고 생각하는가? 36 우리회사 매출액이 연결기준, 개별기
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  • 등록일 2023.06.29
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  • 직종구분 일반사무직
회사규정상 연봉이 적을 경우 어떻게 하겠는가? 스스로 생각하는 자신의 가치와 회사가 인정해 주는 가치 사이에 차이가 존재한다면, 협상을 통해 서로 윈윈할 수 있는 길을 찾아나갈 것입니다. 그 과정에서 객관적으로 인정할 수 있는 데이
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  • 등록일 2013.12.04
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  • 직종구분 일반사무직
회사규정상 연봉이 적을 경우 어떻게 하겠는가? 저의 지금까지의 지식과 능력을 비추어 볼 때 실전업무능력을 종합하여 저의 희망연봉을 책정하겠지만 규정상 더 적을 경우 돈에 연연하지 않고 저의 직무활동에 최선을 다하겠습니다. 자기
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  • 등록일 2013.12.09
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
를 나눌 수 있고 제가 필요한 부분에 대해 많이 느끼게 됩니다. 10. 본인의 희망연봉 보다 회사규정상 연봉이 적을 경우 어떻게 하겠는가? ○ 욕심이 없지는 않습니다. 저도 사람인지라 욕심이 없는 것은 아닙니다. 하지만 귀사에서 원하는 연
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  • 등록일 2013.07.16
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  • 직종구분 일반사무직
업무(일) 9. 2) 가장 미흡한 업무(일) 10. 신문은 어느 면부터 읽는가? 이유는? 11. 본인의 희망연봉 보다 회사규정상 연봉이 적을 경우 어떻게 하겠는가? 12.최근 감명 깊게 읽은 책과 그 이유는? 13. 주요 정보수집방법은? 14. 흡연/주량 (유/무)
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  • 등록일 2013.03.15
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  • 직종구분 일반사무직
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