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5631 사건 판례를 그대로 인용하여 상당한 기간 내에 3일 이상만 무단결근을 하면 해고가 정당하다는 식의 기계적인 판단은 적절하지 않을 것이다.
즉 근로자가 실제로 무단결근을 함으로써 해고를 하고자 할 때는 그 결근행위의 시기, 양태,
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결근이나 지각을 비롯해서 몇몇 다른 유형의 반생산적 행동을 수반하는 경우가 많다. 중요한 쟁점은 약물 사용 문제를 가진 고용인이 누군지 찾아내는 것과 고용인들이 약물 사용의 징후를 보이는 경우 어떻게 조치해야하는지다. 보통 약물
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수도 없이 하고 있습니다.
이번 일을 교훈 삼아 앞으로 철저한 자기관리로 회사업무를 더욱 성실히 수행해나갈 것을 약속드립니다.
2000년 0월 0일
작성자: 홍길동 (인)
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철저한 자기관리로 회사업무를 더욱 성실히 수행해나갈 것을 약속드립니다.
2000년 0월 0일
작성자: 홍길동 (인) 시말서양식,경위서,시말서예시,회사시말서,경위서양식,지각시말서,회사반성문,시말서작성법,회사 경위서,무단결근 시말서
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결근
제26조 … 출근
제27조 … 지각, 조퇴, 외출
제28조 … 결근
제4절 휴일 및 휴가
제29조 … 휴일
제30조 … 휴일대체
제31조 … 보상휴가제
제32조 … 연차유급휴가
제33조 … 연차유급휴가의 사용 촉진
제34조 … 유급휴가의 대체
제35
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결근 일수(22일 이내)에 해당하는 일일 수당 합계액을 매월 받을 수 있다. 일일 부모 동반 수당은 부부의 경우 €43.87, 한부모의 경우 €52.13이다. 혼자서 아이를 보육하고 월 5일 동안 결근하면 €260.65(예: €52.13 × 5)를 받게 된다. 한 달에 최대
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결근율 및 이직률 감소, 생산성 향상과 같은 긍정적인 효과를 기대할 수 있으나 이러한 제도가 있어도 이를 활용하기 어렵다면 소용이 없을 것이다.
따라서 기업은 가족친화제도 도입에 앞서서 먼저 해당 기업에 형성된 가치관을 점검해야 한
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결근하고 싶다는 생각이 종종 드십니까?
34
귀하는 이직을 진지하게 고려해 본 적이 있습니까?
35
귀하는 다른 직장을 구하려고 노력한 적이 있습니까?
36
귀하는 현재수준의 수입이 보장된다면 다른 곳으로 옮길 생각이 있으십니까?
Ⅱ. 직무스
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결근 한 번 하지 않으시며 직접 본보기가 되어주셨습니다. 그리고 사람이 인생을 살아가는데 있어 가장 기본이자 중요한 자질이 성실이니 항상 기억하고 살아가라고 말씀하셨습니다. 이러한 부모님의 가르침을 받아 성실한 사람이 되기 위해
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과 달리 지각이나 결근을 한적이 없었던 점과, 한장의 서류 분실사고도 없었던 점에 대해 회사로부터 인정을 받을 수 있었습니다.
3개월이라는 짧은 시간이었지만 사회생활에 대해 많은 것들을 보고 배우고 느낄 수 있었습니다. 제가 맡은 일
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개근을 했으며, 직장에서도 단 한번의 결근 없이 근무해서 좋은 평가를 듣기도 했습니다. 또, 제가 해야 한다고 느끼는 일은 무슨 일이 있어도 마무리를 짓는 다부진 면도 있습니다. 다만, 남의 부탁을 잘 거절하지 못한다거나, 한가지 일에 열
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개근을 했으며, 직장에서도 단 한번의 결근 없이 근무해서 좋은 평가를 듣기도 했습니다. 또, 제가 해야 한다고 느끼는 일은 무슨 일이 있어도 마무리를 짓는 다부진 면도 있습니다. 다만, 남의 부탁을 잘 거절하지 못한다거나, 한가지 일에 열
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뒤에 직원근무 교대를 앞두고 타 라인 근무자가 결근하여 근무자 부족으로 인한 연장 근무 부탁하였으나 지원자가 없었습니다. 저는 그동안 배운 자신감을 토대로 지원을 하여 실수하지 않고 라인을 원활하게 가동하였습니다. 그 이후 중요
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