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고용보험법 [사회보험법 개괄, 고용보험법 개괄, 고용보험법 내용 분석, 고용보험제도 법적 근거, 고용보험법 구체적 내용, 고용보험사업, 고용보험법 판례분석, 고용보험법 과제, 고용보험법 개선방안]
가. 강제적 사회보험의 성격
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고용보험법 제5차 개정, 전사업장으로 적용확대
8. 1999년 12월 31일 고용보험법 제6차 개정
9. 2001년 8월 14일 고용보험법 제7차 개정
10. 2002년 12월 30일 고용보험법 제8차 개정
IV. 고용보험법 내용분석
1. 고용보험제도의 법적 근거
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법
담당교수 : 이 달 휴 Ⅰ 서 설
Ⅱ 우리나라의 산업재해보상보험법 개괄
1 역사적 발전과정
2 적용대상
3 성립요건
4 급여의 내용
Ⅲ 독일의 산업재해보상제도 고찰
1 역사적 발전과정
2 적용대상
3 보상요건(급여의 대상)
4 급
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법적 근거를 찾아 제시하고 현실적인 문제점과 해결방안을 기술해 보았다. 실업급여제도는 실업자들의 생활안정을 도모하고 구직활동을 촉진하기 위한 고용보험법의 핵심제도로서 그 헌법적 근거는 제34조의 인간다운 생활을 할 권리에서
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고용기회의 확대 등)과 근로자의 능력개발사업을 연계하여 실시하는 예방적·적극적 성격의 사회보험제도로서의 성격을 가지는 것이다.
ii. 사회부조법
1. 국민기초생활보장법
국민기초생활보장법은 헌법상 국민의 생존권보장에 그 근거를
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