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보험법 역사 및 입법배경
1. 도입배경
2. 고용보험법의 발달과정
3. 연혁
Ⅲ. 사업 내용과 급여
1. 고용안정 사업
2. 직업능력 개발 사업
3. 실업급여 사업
4. 모성보호 사업
Ⅳ. 고용보험의 적용대상 및 전달체계
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4. 전달체계
고용보험제도 및 운영에 관하 주요사항의 결정이나 기획에 관한 업무는 고용노동부 본부에서 수행하고 있으며 집행업무는 지방노동 관서 및 근로복지 공단에서 수행하고 있다. 고용노동부에서 고용보험과 밀접한 관련이 있는 부
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보험가입 및 징수관련업무>
- 보험관계 신고 (성립/소멸/변경)
- 고용보험일괄적용관계신고 및 신청
- 고용보험성립관련 하수급인 사업주인정승
인신청
- 고용보험 기준임금적용신고
- 고용안정사업 및 직업능력개발사업 가입
- 고용보험대
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대상범위
3. 급여형태
4. 전달체계
II. 국민건강보험제도
1. 목적
2. 대상범위
3. 급여형태
4. 전달체계
5. 재정
III. 산업재해보상보험제도
1. 목적
2. 대상범위
3. 급여형태
4. 전달체계
5. 재정
IV. 고용보험제도
1. 목적
2.
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고용보험 몰라서 못 들고 알고도 납입부담에 가입 기피
고용보험료 납입 실적이 없어도 법률상 가입대상인 1인 이상 사업장에서 임금을 받는 근로자라면 피보험자격 확인청구와 수급자격(6개월 이상 근무 등) 인정을 통해 실업급여를 받을 수
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