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내부노동시장에서의 임금결정, 연세대학교, 2007
정헌식, 중소기업의 아웃소싱 도입과 활용에 관한 연구, 단국대학교 2005
하민철, 한·일 노동정책 및 노동운동의 비교연구, 중앙대학교, 2007 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 기업 노동운동
Ⅲ. 기업 노사문
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노동조합운동은 급격히 정치화되어 노동시장에서의 성과보다는 좌익연합이 정치적으로 승리하기 위한 조건을 창출하는 데 모든 노력을 쏟았다.
그러나 심화되는 경제위기 상황에서 사회당과 공산당은 1972년의 공동강령을 새로운 조건하에
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노동과 자본의 대립과 갈등의 내재 이유, 각각에서 이해관계 관철을 위한 주요 수단은?
3. 내부, 외부 노동시장으로의 분절 요인, 노동 분절성이 어떻게 재생산되는가?
4. 내부노동시장의 개념 정의, 거래비용에 입각하여 내부노동시장 해체
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운동이 대기업 위주 경제구조의 문제점과 노동자간 격차의 부당성을 쟁점화시키는 대외선언적 의미가 강한 연대운동이었다면, 향후에는 문제해결을 위한 노동자내부의 노력과 의식전환에 초점을 둔 내부지향적인 연대운동이 강화될 필요가
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노동체제: 각축적 교환의 장
3. 작업장 노동체제의 형성 요인
1) 생산체제의 변동과 후발산업화의 맥락
2) 정치체제의 성격과 국가 정책
3) 노사관계 제도
4) 사회관계적, 이데올로기적 요인
5) 노동시장의 노동력 수요와 공급
6) 행위자로
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