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다.
회사에 취직하기 위해 면접을 볼 때 간혹 이런 질문을 받는다 한다. ‘당신은 리더형 인재인가? 팔로워형 인재인가?’ 리더형 인재라 하면 내가 과연 리더가 맞는지 의심이 들고, 자만하는 것 같다. 팔로워형 인재라 하면 리더형 인재보다
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형(사진 첨가)
1) 평가자형
2) 봉사자형
3) 추진가형
4) 예술가형
5) 분석가형
6) 충신형
7) 연예인형
8) 리더형
9) 중재자형
-3. 부자가 되는 방법
1) 철저한 자기 관리
2) 부동산 투자
3) 고정관념 파괴
4) 긍정적 판
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리더십만이 진정한 리더십이다
섬기는 리더십만이 진정한 리더십이다
3부_ 예수님의 제자들과 나
변화되기 전의 베드로_ 하나님의 방법은 우리와 다를 수 있다
변화된 후의 베드로_ 하나님께서는 우리를 리더로 키우신다
안드레_ 드러나
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리더십 격자 모델에 비추어 본인이 해당하는 리더십 유형과 향후 개선 방안
격자 모델에 비추어보아 본인의 경우는 인간에 관한 관심은 중간 수준이며, 생산에 관한 관심도 중간 수준인 5.5형, 즉 중도형 리더(middle of the road leader)에 가까운 것
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리더의 커뮤니케이션, 커뮤니케이션북스, 2007
케네스 블랜챠드, 조천제 역, 켄 블랜챠드의 상황대응 리더십(Ken Blanchard's Situational Leadership 2 Bible), 21세기북스, 2007
이효수, Y형 인재에 투자하라, 매일경제신문사, 2012
시요우민, 류원뤼 외 1명 저
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