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논문 104건

근무환경의 조성으로 국가 및 국민에게 미치는 서비스 영향에도 긍정적일 것으로 기대된다. 참 고 문 헌 [1] 고용노동부, 재택근무 종합 매뉴얼, 2020. [2] 정용주, 김진수, “재택근무 제도강화와 테크노스트레스가 업무생산성에 미치는 영향에
  • 페이지 9페이지
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  • 발행일 2022.04.22
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
업무연구발표 자료 중 인사고과 부분) 제1장 서론 제2장 인사고과제도의 이론적 고찰 제1절 인사고과제도의 생성배경 제2절 인사고과의 의의와 목적 제3절 인사고과의 방법과 절차 제3장 우리나라의 인사고과 연혁과 은행의
  • 페이지 32페이지
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  • 발행일 2004.11.30
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  • 저자
장소마케팅전략에 관한 연구”. 전남대학교 대학원 행정학석사학위논문. 임성일 (1996). 영국의 지방정부. 법경사. 임성일 외 (1996). 영국의 의무경쟁입찰(CCT)제도. 한국지방행정연구원. 임승빈 (1998). 행정과 NGO간의 네트워크 구축에 관한 연구.
  • 페이지 50페이지
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  • 발행일 2005.05.02
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
근무시간외에 부업으로 경비업무에 종사하여 수입을 올리는 경우를 말한다. 이윤근, “한국 사경비 발전방안에 관한 조사연구”, 1989, p.247. 미국에서는 보편적으로 시행되고 있고 민간경비 경영자 입장에서는 이를 환영하는 편이지만 민간경
  • 페이지 41페이지
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  • 발행일 2011.09.16
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
장소청결 Điều 18: Vị trí làm việc gọn gàng, ngăn nắp 제VI장: 권리상충과 회사의 영업비밀, 자산 보호 Chương VI: Bảo vệ tài sản, bí mật doanh nghiệp của công ty v&agrav
  • 페이지 41페이지
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  • 발행일 2010.12.16
  • 파일종류 워드(doc)
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  • 저자
근무자 모두 낮은 응답율을 보여 근본 적으로 열악한 근무조건에서 근무함을 알 수 있었다. 본 연구의 결과를 기초로 다음과 같이 제언하고자 한다. 1. 교대근무는 간호사의 건강과 안전을 고려하여 업무면, 관리면, 행정적인 면에서 합리적이
  • 페이지 19페이지
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  • 발행일 2012.04.17
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  • 저자
근무량과 근무시간은 귀하의 능력에 적당하다고 생각하십니까? 6 귀하의 상사가 귀하의 건의나 불만을 성의있게 받아들여 준다고 생각하십니까? 7 귀하의 상사는 귀하가 업무를 잘 수행하였을 때 칭찬을 해줍니까? 8 귀하의 상사는 귀하의 직
  • 페이지 51페이지
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  • 발행일 2008.10.26
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  • 저자
근무한 기간 : 년 개월(2011년 6월1일 기준) 5. 직위: 1) 책임간호사( ) 2) 간호사( ) ♣.팀 간호도입에 따른 장점과 단점에 대한 질문입니다. 1.귀하는 팀 간호를 도입함으로써 간호업무에 주는 장점이 무엇이라고 생각 하십니까? 2.팀 간호를 도입
  • 페이지 30페이지
  • 가격 4,500원
  • 발행일 2012.08.07
  • 파일종류 한글(hwp)
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근무성적평정에 앞서 평정자와 평정대상자간에 상호협의에 의하여 평정요소를 선정함으로써 평정자는 평정대상자에게 필요한 능력이나 업무수행에 필요한 사항을 정확히 이해하게 되므로 목표달성의 가능성을 더욱 높일 수 있을 뿐만 아니
  • 페이지 10페이지
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  • 발행일 2013.12.24
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
근무제는 일상적 활동(출퇴근 통행 및 업무)에 비해 비일상적 활동(쇼핑, 여가, 오락 및 친교)의 비율을 상승시키고 있다. 결과적으로 주 5일제 근무제 도입으로 통행특성의 변화가 있음에도 불구하고 현재 주말통행행태에 대한 연구는 주중분
  • 페이지 12페이지
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  • 발행일 2010.04.13
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
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