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차의 개발, 인터넷을 활용한 광고 및 광범위한 전자상거래 시장의 건설, 철저한 사후관리 시스템의 개발. 마지막으로 '현디안(Hyundai + Indian)' 인식을 갖고 지속적 인도 시민과의 융화를 통하여 현대자동차의 브랜드를 한 단계 더 업그레이드 시
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현대자동차는 자체적인 기술까지 보유한 우리나라 최대의 자동차 기업으로 여러 국가에 해외 공장을 설립하며 그 몸집을 불려나가고 있었다.
1995년에 진출한 인도에서 크게 성공을 거두며 새로운 역사를 쓰게 되었고, 이 배경에는 대형 자본
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인도 최고의 기업으로 거듭날 날도 멀지 않았을 것이다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인도의 정치적, 경제적 환경
2. 인도 자동차시장의 전망
3. 현대차의 인도시장 진출 배경
4. 현대자동차의 인도시장 성공 비결
Ⅲ. 결론
1. 현대 상
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* 현대자동차의 인도시장 정복기
- 쌍트로(SANTRO)의 문화적 적응
- 이슬람, 시크교도들의 터번을 고려한 톨보이(Tall Boy) 디자인
- 인도 전통여성의상인 사리를 고려한 지상고 상향조절
- 인도 계절풍(몬순)과 비포장도로에 대비한 설계
톨보
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현대가 인도시장에 진출하여 성공을 하게 되는 발판을 마련하였다. 이제 현대는 이러한 과거의 경험과 노하우를 바탕으로 인도 지역 곳곳으로 뻗어나갈 수 있는 매력적인 지역을 선정하여 앞으로 계속해서 증가할 현지 공장의 설립에 박차를
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인도시장에서 Santro, Getz, i 10, i 20의 4가지이 모델의 성공적인 판매량으로 인해, 현대차는 소형차에 강점을 둔 인도시장에서 2위에 해당하는 시장점유율을 가지고 있다. 소형차로 갈수록 매출비중이 높다.
(그림 2-15)
(표 2-3)
위의 표에서 보듯
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성공단 경제특구 개발의 의의
1. 나진․선봉 경제특구
2. 개성공단 조성의 의의
IV. 바람직한 개성공단 개발 방안
1. 북한의 경제특구 지정
2. 구체적 자금조달 방안 강구
3. 국내 법․제도정비 및 효율적 추진체계 구축 필요
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차 회의 결과 해설자료", 2003. 11. 8(http://www.unikorea.go.kr/첨부파일 kbn0307_1258A.hwp).
통일부, "2003년 인도적 (대북지원 현황", 2004. 1
통일부, "남북경제협력추진위원회 제9차 회의 결과 해설", 2004. 6. 5.
통일부, "남북 해운합의서 정식 서명ㆍ교환 해설"
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북한 IT산업에 대한 협력 전망
Ⅳ. 북한의 IT산업 발전전략
1. 남북 IT기술 협력을 위한 선결조건
2. 단기적 전략 : 인민경제의 ‘현대화’와 ‘정보화’
3. 중기적 전략 : IT 전문인력 양성을 통한 S/W산업 발전
Ⅴ. 결론
<참고문헌>
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차 기업의 꿈을 꾸고 있다.
그러나 2006년도의 시장은 세계 8위의 자동차업체로 성장한 현대기아위상을 위협하고 있다. GM 대우자동차의 재도약과 르노삼성 자동차의 성공적인 정착, 그리고 수입자동차의 공세는 날이 갈수록 치열해지고 전체
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현대지게차판매(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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현대차증권에 지원한 동기와 입사 후 포부를 기술해 주십시오.
2. 현대자동차그룹의 5가지 핵심가치 중 1가지를 택하여 본인이 왜 현대차증권에 적합한 인재인지 기술해 주십시오.
3. 지원한 직무에 대한 본인만의 차별화된 역량은 무엇이며,
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성공한 250명의 이력서와 자기소개서를 분석해 ‘입사지원서 작성 요령’을 소개했다. ]
※ [ 자신만의 취업전략을 갖자 ]
※ [ "2005년에는 채용시장의 새로운 트렌드에 맞춰 취업전략을 꼼꼼히 세워라" ]
※ [경험담] 나는 이렇게 현대차
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현대차와의 신뢰를 바탕으로 현대차와 화신이 함께 성장하는 `동반 성장`이 이루어질 수 있는 방안을 모색 하겠습니다. 자동차의 주행 방향을 바꾸는 `조향장치`에 주로 들어간는 섀시의 원가를 절감하기 위해 `플랫폼 공유 정책`을 추진하겠
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현대자동차에 지원하게 된 동기 또는 해당 직무에 지원하게 된 동기는 무엇입니까? (최대 500자 이내로 작성)
“Global No.1을 향한 도전, 중국을 반드시 알아야 한다”
가장 열정/도전적으로 임했던 일과 그 일을 통해서 이룬 것에 대해 상
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현대’라는 브랜드 가치는 어떻게 성장하였는지 주목하게 되었습니다. ◆ 지원동기 ◆
[회사 지원 동기 : 아반테의 진화]
[직무 선택 기준 : 엔지니어의 자부심]
◆ 직무 역량 ◆
1. 도전정신
[인턴이 성공적인 프로젝트의 연결다리
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