노령연금의 급여

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노령연금의 급여에 대한 보고서 자료입니다.

목차

노령연금의 급여

I. 급여 제공 방식

II. 소득 비례 방식의 기준 소득

III. 연금액

IV. 급여 제공 시기

* 참고문헌

본문내용

의 수에 따라 차이가 날다. 이런 사례를 살펴보면 다음과 같다 : (1) 연금 수령 예정자에게 배우자가 있거나 부양하는 아동이 있을 때에는, 이 사람은 미혼 상태로 살 때보다 연금을 더 받는 경우가 많다. (2) 그러나 연금 수령 예정자가 노동시장에 참여하여 소득을 얻는 배우자와 살거나 소득을 대체할 수 있는 자원을 가진 배우자와 살 경추에는, 이 사람에게 제공되는 연금의 양은 더 줄어들 수도 있다.
그러나 기본 연금액은 모든 사람에게서 동일하게 제공할 수도 있다. 이런 경우에, 가족 수에 따른 차이는 추가 수당 제도를 적용함으로써 조정할 수 있다.
IV. 급여 제공 시기
노령연금을 제공하는 방식에는 일시금으로 제공하는 방식과 정기적으로 제공하는 방식이 있다. 대부분의 국가에서는 정기적으로 제공하는 방식을 실시하고 있으나, 제3세계나 후진국에서는 퇴직연령에 이르렀을 때 일시금 형태로 제공되는 경우가 있다(Pieters, 1993).
* 참고문헌
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010

키워드

개념,   정의,   특징,   특성,   유형,   과제,   방안