성사랑사회 2학기 기말고사 과제

소개글

성사랑사회 2학기 기말고사 과제에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 취업·임금·승진 등의 차별 사례 묘사
2. 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인 설명
3. 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지 서술
4. 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하여 서술
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌

본문내용

영아보육의 대한 수요가 증가하고 있다. 이를 위해서는 영아전담 국·공립보육시설의 확대와 민간보육시설 내 영아반 구성 비율 확대가 이루어져야 한다. 또한, 교사 대 영아 비율을 현행보다 낮추어 교사가 영아의 욕구에 민감하게 반응하여 충족시켜 줄 수 있어야 한다. 정부는 이 때 발생하는 인건비, 시설 설비비 등의 운영비를 현실화하여 지원해야 한다.
6) 보육재정 적정지원 및 확대
① 보육재정의 적정지원
지방자치단체의 재정자립도를 고려한 정부의 보육재정지원이 이루어져야 한다. 보육예산의 지방비 부담을 서울을 제외한 전 지역에 동일하게 적응하는 불평등한 분담체계를 버리고 지방자치단체의 재정자립도에 따른 차등지원이 이루어져야 할 것이다.
② 보육비용의 확대
우리나라 보육재정의 대부분을 보육서비스 수요자인 영유아의 부모가 내는 보육료에 의존하고 있다. 물론 보육에 소요되는 모든 비용을 정부가 부담하는 것은 현실적으로 어렵다. 그러나 보육비용의 부모 분담율을 선진국 수준까지 하향화시켜야 한다. 이를 통해 보편주의 보육을 실현하고 보육선진국으로 나아가야 할 것이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별 중 노동시장에 존재하는 취업·임금·승진 등의 차별 사례를 묘사하고, 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지, 마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하여 서술해보았다.
한쪽성이 다른 성을 무시하거나 억압하는 것은 용납될 수 없고 전혀 논리에 맞지 않는다. 하지만 우리 사회는 성차별과 관련하여 아직 개선해야 할 문제가 많다. 사회 제도의 개혁도 중요하지만, 가장 중요한 것은 이러한 사실을 사회구성원들 모두가 인식해야 한다는 것이다. 구체적으로 가사와 육아가 여성의 일이라는 사회적 인식을 제거하고, 일과 가정이 양립할 수 있는 사회적 장치가 마련되어야 할 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
신은희, 여성 고용시장에서의 성 차별과 개선 방향 제안에 대한 연구, 홍익대학교 국제디자인전문대학원, 2017.
김복순, 여성 노동시장의 고용구조, 한국노동연구원, 2012.
김종진, 유통업 노동시장과 고용구조를 통해서 본 여성 종사자 노동환경 문제점과 개선과제, 한국노동사회연구소, 2013.
고영우, 최효미, 조장희, 지역노동시장과 여성 고용에 대한 연구, 한국노동연구원, 2018.

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