관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떠한 것이 있는지 토론하여 보자 (2)
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소개글

관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떠한 것이 있는지 토론하여 보자 (2)에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

는 역기능적 결과를 가져온다고 주장하고 있다. 인간은 경우에 따라서는 오히려 느슨한 분위기 속에서 창의력을 발휘하고 쇄신적이고 능률적인 활동을 할 수 있는 것이다.
한편 March와 Simon은 고전모형은 조직에 미치는 환경의 중요성을 간과하고 있으며 조직 내의 인간적 요소, 또는 하위체계 및 비공식적 체계를 고려하고 있지 않다고 비판하고 있다.
* 참고문헌
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회문제와 사회복지 : 최선화, 박광준 외 3명 저, 양서원, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010

키워드

개념,   정의,   특성,   사회,   조직,   관료제
  • 가격2,000
  • 페이지수4페이지
  • 등록일2022.09.13
  • 저작시기2022.9
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1184190
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