사회복지실천기술론] 해결중심모델의 기본개념과 실천목표와 과정 개입기법 등에 대해 기술하시오

소개글

사회복지실천기술론] 해결중심모델의 기본개념과 실천목표와 과정 개입기법 등에 대해 기술하시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 해결중심모델의 기본개념
1.1 문제 중심적 접근에서 해결 중심적 접근으로의 전환
1.2 내담자의 강점과 자원에 초점을 맞추는 접근
1.3 변화에 초점을 두는 실천모델

2. 해결중심모델의 실천목표
2.1 내담자의 자기효능감 증진
2.2 내담자의 문제해결능력 향상
2.3 긍정적인 변화 촉진

3. 해결중심모델의 실천과정
3.1 초기단계: 내담자와의 라포 형성, 문제 탐색
3.2 중간단계: 해결책 탐색, 변화목표 설정
3.3 종결단계: 변화 점검, 종결 준비

4. 해결중심모델의 개입기법
4.1 기적질문(Miracle Question)
4.2 예외찾기(Exception Finding)
4.3 척도질문(Scaling Question)
4.4 보완질문(Coping Question)
4.5 과제부여(Homework Assignment)

본문내용

1. 해결중심모델의 기본개념

1.1 문제 중심적 접근에서 해결 중심적 접근으로의 전환

전통적인 사회복지실천은 내담자의 문제, 결함, 병리에 초점을 맞추는 문제중심적 접근이 주를 이루어 왔다. 이러한 접근은 내담자의 약점과 취약성에 주목함으로써 내담자의 자율성과 역량을 충분히 활용하지 못한다는 한계가 있었다. 반면 해결중심모델은 내담자의 문제나 결함보다는 강점과 자원에 초점을 맞추는 접근으로의 전환을 추구한다. 즉, 문제해결보다는 긍정적인 변화와 성장에 초점을 두는 것이 해결중심모델의 핵심이다.

1.2 내담자의 강점과 자원에 초점을 맞추는 접근

해결중심모델은 내담자가 가진 긍정적인 자질, 기술, 경험, 자원 등에 주목한다. 내담자가 가진 강점과 잠재력에 초점을 맞추어 이를 활용하여 변화와 성장을 이루어갈 수 있도록 돕는 것이 핵심이다. 문제나 결함에 매몰되지 않고 내담자의 긍정적인 면모에 주목함으로써 내담자 스스로가 변화의 주체가 될 수 있도록 지원한다.

1.3 변화에 초점을 두는 실천모델

해결중심모델은 문제해결보다는 긍정적인 변화에 초점을 둔다. 내담자가 직면한 문제나 어려움을 해결하는 것보다는 변화와 성장을 위한 자원과 가능성에 주목한다. 이를 통해 내담자가 자신의 삶에 대한 통제력과 자기효능감을 높일 수 있도록 돕는 것이 목적이다. 즉, 내담자가 스스로 자신의 강점과 자원을 발견하고 활용하여 긍정적인 변화를 이루어갈 수 있도록 지원하는 것이 해결중심모델의 핵심 지향점이다.

키워드

사회복지실천기술론,   내담자,   기적질문